Действующий

Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ульяновской области (с изменениями на 7 марта 2024 года)



2. Порядок формирования кадрового резерва государственного органа


2.1. Организация формирования кадрового резерва государственного органа осуществляется представителем нанимателя.


2.2. Кадровая работа, связанная с формированием кадрового резерва государственного органа, организацией работы с ним и его эффективным использованием, осуществляется кадровым подразделением либо должностным лицом государственного органа, ответственным за организацию кадровой работы (далее - кадровое подразделение, должностное лицо соответственно).


(в ред. указа Губернатора Ульяновской области от 10.07.2020 N 114)


2.3. В кадровый резерв государственного органа включаются:


1) граждане, претендующие на замещение вакантной должности гражданской службы:


а) по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;


б) по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан;


2) гражданские служащие, претендующие на замещение вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста:


а) по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;


б) по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;


в) по результатам аттестации в соответствии с пунктом 1 части 16 статьи 48 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации") с согласия указанных гражданских служащих;


3) гражданские служащие, увольняемые с гражданской службы:


а) по основанию, предусмотренному пунктом 8.2 или 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", - по решению представителя нанимателя государственного органа, в котором сокращаются должности гражданской службы, либо государственного органа, которому переданы функции упраздненного государственного органа, с согласия указанных гражданских служащих;


б) по одному из оснований, предусмотренных частью 1 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", с согласия указанных гражданских служащих.