Работникам учреждений назначается и начисляется выплата в следующих размерах:
при наличии общего трудового стажа, дающего право на назначение выплаты, продолжительностью от 1 до 3 лет - в размере 5 процентов размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 27.09.2024 N 571-П)
при наличии общего трудового стажа, дающего право на назначение выплаты, продолжительностью от 3 до 5 лет - в размере 10 процентов размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 27.09.2024 N 571-П)
при наличии общего трудового стажа, дающего право на назначение выплаты, продолжительностью от 5 до 10 лет - в размере 15 процентов размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 27.09.2024 N 571-П)
при наличии общего трудового стажа, дающего право на назначение выплаты, продолжительностью от 10 до 15 лет - в размере 20 процентов размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 27.09.2024 N 571-П)
при наличии общего трудового стажа, дающего право на назначение выплаты, продолжительностью от 15 лет и более лет - в размере 30 процентов размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 27.09.2024 N 571-П)