6.1. В пределах образовавшейся экономии средств, предусмотренных в фонде оплаты труда работников учреждения, работникам учреждений оказывается материальная помощь в случаях, указанных в части 7 статьи 2 Закона. Порядок и условия оказания и размеры материальной помощи определяются Положением об оказании материальной помощи, которое утверждается для руководителей учреждений уполномоченным органом, для других работников учреждений - руководителем соответствующего учреждения, при этом материальная помощь руководителям учреждений оказывается на основании правового акта уполномоченного органа, а иным работникам учреждений - на основании решения руководителя соответствующего учреждения.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 07.06.2019 N 266-П)
Материальная помощь оказывается работнику учреждения на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих наступление соответствующих обстоятельств.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 07.06.2019 N 266-П)
6.2. Работникам учреждений в связи с предоставлением очередного ежегодного оплачиваемого отпуска, профессиональным праздником - Днем ветеринарного работника России (31 августа), праздничными днями - Днем защитника Отечества и Международным женским днем, юбилейными датами (женщины - 55 лет со дня рождения, мужчины - 60 лет со дня рождения и каждые последующие пять лет), награждением государственными наградами, наградами Ульяновской области или ведомственными знаками отличия за заслуги в труде, а также в связи с выходом на пенсию выплачивается единовременное поощрение.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 07.06.2019 N 266-П)
Единовременное поощрение в связи с предоставлением очередного ежегодного оплачиваемого отпуска и в связи с выходом на пенсию выплачивается в размере, не превышающем двукратного размера установленного работнику оклада (должностного оклада), и в пределах образовавшейся экономии средств, предусмотренных в фонде оплаты труда работников учреждения.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 07.06.2019 N 266-П)
Единовременное поощрение руководителю учреждения выплачивается на основании правового акта уполномоченного органа, иным работникам учреждения - на основании решения руководителя учреждения.
6.3. Для выполнения работ, связанных с временным расширением объема оказываемых услуг, учреждение вправе осуществлять привлечение помимо работников, замещающих должности, предусмотренные штатным расписанием, других работников на условиях срочного трудового договора, оплата труда которых осуществляется за счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
6.4. Руководители учреждений самостоятельно разрабатывают структуру и штатные расписания учреждений с учетом объема средств, предусмотренных в фонде оплаты труда работников учреждений. Штатные расписания утверждаются руководителями учреждений по согласованию с уполномоченным органом.
(п. 6.4 введен постановлением Правительства Ульяновской области от 20.08.2018 N 386-П; в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 07.06.2019 N 266-П)