(в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 25.03.2014 N 124)
5.1. При утверждении фондов оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты денежного вознаграждения глав сельских поселений, возглавляющих местные администрации и исполняющих полномочия председателя представительного органа сельского поселения, председателю, заместителю председателя и аудитору контрольно-счетного органа муниципального образования, и должностных окладов муниципальных служащих предусматриваются следующие размеры средств на выплату (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3 должностных окладов муниципальных служащих;
б) ежемесячной надбавки за особые условия службы - в размере 14 должностных окладов муниципальных служащих;
в) ежемесячной надбавки за классный чин - в размере 4 должностных окладов муниципальных служащих;
г) премии по результатам работы - в размере 2 окладов денежного содержания муниципальных служащих;
д) единовременной выплаты при предоставлении отпуска и материальной помощи - в размере 3 окладов денежного содержания муниципальных служащих и 3 ежемесячных денежных вознаграждений глав сельских поселений, возглавляющих местные администрации и исполняющих полномочия председателя представительного органа сельского поселения, председателей, заместителей председателей и аудиторов контрольно-счетных органов муниципальных образований, главы администрации закрытого административно-территориального образования, являющегося выборным должностным лицом местного самоуправления;
е) ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 1,5 должностного оклада муниципального служащего;
ж) денежного поощрения - в установленном для его выплаты размере;
з) районного коэффициента - в соответствии с законодательством.
(п. 5.1 в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 28.03.2022 N 106)