6.1. В пределах фонда оплаты труда гражданским служащим один раз в календарном году при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается единовременная выплата в размере двух окладов денежного содержания.
Единовременная выплата осуществляется на основании приказа Управления о предоставлении гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска либо его части (не менее 14 календарных дней).
Гражданским служащим, поступившим на гражданскую службу из других государственных органов, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска либо его части выплачивается на основании справки, предоставляемой в отдел кадров Управления, из государственного органа, в котором им осуществлялась гражданская служба, о непредоставлении указанной выплаты в текущем календарном году.
6.2. Гражданским служащим по их заявлению один раз в календарном году оказывается материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания. Материальная помощь вновь принятым гражданским служащим выплачивается пропорционально отработанному времени.
6.3. Гражданским служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, материальная помощь не выплачивается.
6.4. Гражданским служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, материальная помощь не выплачивается.
6.5. Если по личному заявлению гражданского служащего ему была оказана материальная помощь за расчетный период, в течение которого впоследствии изменились условия оплаты труда, перерасчет оказанной материальной помощи не производится.
6.6. В конце года, на основании приказа Управления, гражданским служащим не воспользовавшимся в течение года данной выплатой, оказывается материальная помощь по заявлению гражданского служащего.
6.7. По решению начальника Управления при наличии экономии по фонду оплаты труда гражданским служащим при предъявлении ими подтверждающих документов может оказываться материальная помощь в следующих случаях:
6.7.1. Смерти супруга (супруги), детей, родителей - по заявлению гражданского служащего, в размере одного должностного оклада.
6.7.2. Причинения ущерба вследствие пожара, природных катастроф, хищения имущества и других чрезвычайных обстоятельств - по заявлению гражданского служащего с приложением справки от правоохранительных и иных соответствующих органов, в размере одного должностного оклада.
6.7.3. Длительной болезни и необходимости приобретения дорогостоящих лекарств или оплаты дорогостоящего лечения - по заявлению гражданского служащего и на основании подтверждающих документов медицинских учреждений, в размере одного должностного оклада.
6.7.4. Получения увечья или иного причинения вреда здоровью - по ходатайству начальника соответствующего отдела Управления и по заявлению гражданского служащего и на основании подтверждающих документов уполномоченного учреждения или организации, в размере до одного должностного оклада.
6.7.5. Тяжелого материального положения - по заявлению гражданского служащего и по ходатайству начальника соответствующего отдела Управления, в размере одного должностного оклада.
6.7.6. В связи с государственной регистрацией заключения брака - по ходатайству начальника соответствующего отдела Управления, по заявлению гражданского служащего и на основании копии свидетельства о заключении брака, в размере до одного должностного оклада.
6.7.7. При рождении ребенка - по заявлению гражданского служащего на основании копии свидетельства о рождении и по ходатайству начальника соответствующего отдела Управления, в размере одного должностного оклада.
6.7.8. По заявлению родственников и ходатайству начальника соответствующего отдела Управления в связи со смертью гражданского служащего - выплачивается единовременно одному из близких родственников (супруг (супруга), дети, родители) - в размере до одного должностного оклада.