КАБИНЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 20 декабря 2012 года N 2291-р

[ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДИНАМИКИ ЗНАЧЕНИЙ СООТНОШЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН СО СРЕДНЕЙ ПРОГНОЗИРУЕМОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТОЙ В РЕСПУБЛИКЕ ТАТАРСТАН В 2013 - 2018 ГОДАХ]

(в редакции распоряжений Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.02.2013 N 149-р, от 21.03.2013 N 491-р, от 22.11.2013 N 2358-р, от 10.03.2014 N 462-р, от 30.06.2014 N 1249-р, от 15.08.2014 N 1612-р, от 07.05.2015 N 822-р, от 28.12.2016 N 3132-р)


В соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 года N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной социальной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей":

(преамбула в ред. распоряжения Кабинета Министров Республики Татарстан от 21.03.2013 N 491-р)

1. Утвердить прилагаемую Динамику значений соотношения средней заработной платы работников государственных учреждений Республики Татарстан, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 года N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной социальной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", со средней прогнозируемой заработной платой в Республике Татарстан в 2013 - 2018 годах."

(п. 1 в ред. распоряжения Кабинета Министров Республики Татарстан от 21.03.2013 N 491-р)

2. Министерству образования и науки Республики Татарстан, Министерству культуры Республики Татарстан, Министерству здравоохранения Республики Татарстан, Министерству по делам молодежи, спорту и туризму Республики Татарстан, Министерству труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан, Министерству сельского хозяйства и продовольствия Республики Татарстан, Министерству лесного хозяйства Республики Татарстан, Министерству информатизации и связи Республики Татарстан, Академии наук Республики Татарстан:

обеспечить ежемесячный сбор отчетности по формам, утвержденным Приказом Федеральной службы государственной статистики от 30 декабря 2013 года N 508 "Об утверждении статистического инструментария для проведения федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению средней заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597", начиная с отчета за январь - март 2014 года;

(в ред. распоряжения Кабинета Министров Республики Татарстан от 15.08.2014 N 1612-р)

до 01.01.2013 разработать ведомственные планы ("дорожные карты"), предусматривающие мероприятия по совершенствованию систем оплаты труда и достижению целевых показателей уровня средней заработной платы категорий работников в соответствии с вышеназванными Указами Президента Российской Федерации;

до 01.03.2013:

обеспечить внесение изменений в показатели эффективности деятельности подведомственных учреждений, их руководителей и работников или при отсутствии их разработку;

разработать и утвердить план мероприятий с учетом специфики отрасли по привлечению на повышение оплаты труда не менее одной трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений, а также по возможному привлечению средств от приносящей доход деятельности;

организовать работу по заключению с работниками подведомственных учреждений эффективных контрактов;

до 01.05.2013 обеспечить представление информации в Кабинет Министров Республики Татарстан о ходе выполнения мероприятий, указанных в настоящем пункте.

3. Предложить органам местного самоуправления принять аналогичные решения на муниципальном уровне и до 20.04.2013 представить информацию о ходе выполнения мероприятий, направленных на реализацию вышеназванных указов Президента Российской Федерации, в отраслевые министерства Республики Татарстан.

Премьер-министр
Республики Татарстан
И.Ш.ХАЛИКОВ



Утверждена
распоряжением
Кабинета Министров
Республики Татарстан
от 20 декабря 2012 года N 2291-р

ДИНАМИКА ЗНАЧЕНИЙ СООТНОШЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН, ПОВЫШЕНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА КОТОРЫХ ПРЕДУСМОТРЕНО УКАЗАМИ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА N 597 "О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ", ОТ 1 ИЮНЯ 2012 ГОДА N 761 "О НАЦИОНАЛЬНОЙ СТРАТЕГИИ ДЕЙСТВИЙ В ИНТЕРЕСАХ ДЕТЕЙ НА 2012 - 2017 ГОДЫ" И ОТ 28 ДЕКАБРЯ 2012 ГОДА N 1688 "О НЕКОТОРЫХ МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОЛИТИКИ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ДЕТЕЙ-СИРОТ И ДЕТЕЙ, ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ", СО СРЕДНЕЙ ПРОГНОЗИРУЕМОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТОЙ В РЕСПУБЛИКЕ ТАТАРСТАН В 2013 - 2018 ГОДАХ

   (в редакции распоряжения Кабинета Министров Республики Татарстан от 28.12.2016 N 3132-р)

N п/п

Наименование показателя

2013 г.

2014 г.

2015 г.

2016 г.

2017 г.

2018 г.

1

2

3

4

5

6

7

8

1.

Прогнозируемый размер средней заработной платы в Республике Татарстан, рублей

26 012,0

28 352,2

27 247,0

28 064,0

29 439,0

30 764,0

2.

Педагогические работники общеобразовательных организаций, процентов

100,4

100,3

105,0

100,0

100,0

100,0

3.

Педагогические работники дошкольных образовательных организаций <*>, процентов

100,3

111,3

112,3

100,0

100,0

100,0

4.

Педагогические работники организаций дополнительного образования <**>, процентов

58,5

64,3

67,8

67,8

95,0

100,0

5.

Преподаватели и мастера производственного обучения профессиональных образовательных организаций, процентов

77,2

78,2

84,0

81,6

95,0

100,0

6.

Преподаватели образовательных организаций высшего образования, процентов

113,3

117,4

133,9

130,0

180,0

200,0

7.

Педагогические работники образовательных, медицинских организаций и организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, процентов

77,1

85,4

95,2

92,5

100,0

100,0

8.

Научные сотрудники, процентов

77,4

108,9

117,0

113,6

180,0

200,0

9.

Работники учреждений культуры, искусства и кинематографии (специалисты), процентов

57,0

65,6

72,3

70,2

90,0

100,0

10.

Социальные работники, процентов

61,6

65,9

73,5

71,3

80,0

100,0

11.

Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги (обеспечивающие предоставление медицинских услуг), процентов

126,2

133,5

145,1

140,9

180,0

200,0

12.

Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий предоставление медицинских услуг), процентов

73,4

76,7

85,7

83,2

90,0

100,0

13.

Младший медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий предоставление медицинских услуг), процентов

46,8

51,0

56,5

54,9

80,0

100,0

     ________________

<*> К средней заработной плате в сфере общего образования в Республике Татарстан.

<**> К средней заработной плате учителей в Республике Татарстан.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»