Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки в Псковской области на 2013-2018 годы" (с изменениями на 20 декабря 2016 года)

4. Изменения в сфере профессионального обучения и среднего профессионального образования, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту


4.1. Основные направления

1. Укрепление потенциала системы профессионального обучения и среднего профессионального образования и ее инвестиционной привлекательности:

мониторинг оценки деятельности организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования, оптимизация сети организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования;

разработка и реализация государственной программы "Развитие образования и повышение эффективности молодежной политики в Псковской области на 2014-2020 годы";

изучение перспектив развития рынка труда области;

реализация новых подходов к распределению контрольных цифр приема граждан для обучения по программам среднего профессионального образования (на конкурсной основе);

проведение аттестации педагогических работников профессиональных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт (абзац в редакции распоряжения Администрации области от 20.12.2016 N 878-р);

развитие системы среднего профессионального образования в части мероприятий, предусматривающих совмещение теоретической подготовки с практическим обучением на предприятиях;

нормативное правовое и методическое сопровождение сетевых форм организации образовательных программ.

2. Повышение качества профессионального обучения и среднего профессионального образования:

разработка и внедрение системы мониторинга качества профессионального обучения и среднего профессионального образования;

формирование и апробация новых принципов распределения государственного задания на программы профессионального обучения и среднего профессионального образования.

3. Введение эффективного контракта в системе профессионального обучения и среднего профессионального образования:

разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и мастерами производственного обучения организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования;

разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями профессиональных образовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных услуг учреждением и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации, реализующей программы профессионального обучения, среднего профессионального образования (абзац в редакции распоряжения Администрации области от 20.12.2016 N 878-р);

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

4.2. Ожидаемые результаты

Укрепление потенциала системы профессионального обучения и среднего профессионального образования и ее инвестиционной привлекательности:

построение сети организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования с учетом удовлетворения потребности области в квалифицированных кадрах;

обновление кадрового состава образовательных организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования.

Повышение качества профессионального обучения и среднего профессионального образования:

увеличение доли выпускников с повышенными разрядами;

увеличение доли выпускников профессиональных образовательных организаций, трудоустраивающихся по полученной специальности (абзац в редакции распоряжения Администрации области от 20.12.2016 N 878-р).

Введение эффективного контракта в системе профессионального обучения и среднего профессионального образования.

Повышение средней заработной платы педагогических работников государственных образовательных организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования до средней заработной платы в области.