Внести в областной закон от 27 сентября 2006 года N 222-12-ОЗ «О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области» («Ведомости Архангельского областного Собрания депутатов», 2006, N 12; 2007, N 17; 2008, N 30; 2009, N 3, 5, 6; 2010, N 12, 16; 2011, N 21, 23, 26; 2012, N 28, 29, 31, 35; 2013, N 38, 39, 41, 3, 4; 2014, N 6, 8, 12, 13; 2015, N 18, 19, 20; 2016, N 25, 26, 28, 29; 2017, N 34, 36, 38, 39, 40; 2018, N 42, 44, 45, 2, 3, 4; 2019, N 12, 13) следующие изменения:
1. Пункт 4 статьи 14.4 изложить в следующей редакции:
«4. Взыскание за коррупционное правонарушение применяется не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.».
2. Дополнить статьей 14.4.4 следующего содержания:
«Статья 14.4.4. Порядок получения разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией
1. Муниципальный служащий вправе участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления муниципального образования Архангельской области, аппарате избирательной комиссии муниципального образования Архангельской области, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее - некоммерческая организация) с разрешения представителя нанимателя (работодателя), которое получено в порядке, установленном настоящей статьей (далее также - разрешение).
2. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
3. Для получения разрешения муниципальный служащий представляет на имя представителя нанимателя (работодателя) заявление о получении разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее в настоящей статье также - заявление) по форме согласно приложению N 4 к настоящему закону.
Заявление оформляется на бумажном носителе и представляется отдельно на каждую некоммерческую организацию, участие в управлении которой планирует осуществлять муниципальный служащий.
4. Заявление представляется муниципальным служащим не позднее чем за 20 рабочих дней до дня начала планируемого участия в управлении некоммерческой организацией в подразделение местной администрации муниципального образования Архангельской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в местной администрации муниципального образования Архангельской области (далее соответственно - подразделение по профилактике коррупционных правонарушений, ответственное лицо).
5. К заявлению прилагаются:
1) документы, подтверждающие безвозмездный характер участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией, подписанные уполномоченным лицом (уполномоченными лицами) некоммерческой организации;
2) копии учредительных документов некоммерческой организации;
3) иные документы, определяющие характер предстоящей деятельности муниципального служащего в некоммерческой организации (при их наличии).
6. Заявление регистрируется в день его поступления в журнале регистрации заявлений о получении разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее также - журнал регистрации), который ведется по форме согласно приложению N 5 к настоящему закону.
Копия заявления с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему под роспись в журнале регистрации.
7. Заявление в течение пяти рабочих дней со дня его поступления рассматривается подразделением по профилактике коррупционных правонарушений или ответственным лицом, которые осуществляют подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения заявления (далее - мотивированное заключение).
В случае направления в целях подготовки мотивированного заключения запросов в установленном порядке в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Архангельской области и иных субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации срок, предусмотренный абзацем первым настоящего пункта, может быть продлен руководителем подразделения по профилактике коррупционных правонарушений или ответственным лицом, но не более чем на 20 рабочих дней. Муниципальный служащий уведомляется о продлении срока рассмотрения заявления не позднее трех рабочих дней со дня принятия такого решения.
8. Подразделение по профилактике коррупционных правонарушений или ответственное лицо могут проводить с согласия муниципального служащего, представившего заявление, собеседование с ним, получать от него письменные пояснения.
9. Мотивированное заключение должно содержать:
1) информацию, изложенную в заявлении и приложенных к нему документах;
2) информацию, полученную при собеседовании с муниципальным служащим, представившим заявление (при ее наличии);
3) информацию, представленную муниципальным служащим в письменных пояснениях к заявлению (при ее наличии);
4) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления, в том числе о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией.
10. Заявление и мотивированное заключение в течение пяти рабочих дней со дня регистрации мотивированного заключения направляются для рассмотрения в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее также - комиссия), образуемую в местной администрации муниципального образования Архангельской области в соответствии с положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в органе местного самоуправления муниципального образования Архангельской области, аппарате избирательной комиссии муниципального образования Архангельской области, утвержденным указом Губернатора Архангельской области.
11. Представитель нанимателя (работодатель) на основании решения комиссии в течение пяти рабочих дней со дня получения решения комиссии принимает одно из следующих решений:
1) разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, указанной в заявлении;
2) отказать муниципальному служащему в даче разрешения участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, указанной в заявлении.