17. Максимальный размер финансовой поддержки, предоставляемой работодателю на одного работника, составляет 225 тыс. рублей при условии затрат собственных средств работодателя на оказание работнику мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты, в размере 75 тыс. рублей.
18. Размер финансовой поддержки, предоставляемой работодателю на основании документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, определяется министерством исходя из документально подтвержденных затрат работодателя на оказание работнику мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты (далее - затраты работодателя), с учетом пункта 17 настоящего Положения в следующей пропорции: 75 процентов от затрат работодателя - за счет средств областного бюджета и средств субсидии из федерального бюджета, предоставленной областному бюджету.