УТВЕРЖДЕНЫ
указом Губернатора
Архангельской области
от 11 марта 2015 года N 39-у
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Типовой служебный распорядок
исполнительного органа государственной власти
Архангельской области
1. В пункте 5:
после слов «прохождение гражданской службы,» дополнить словами «вопросы противодействия коррупции,»;
слова «и по действиям в экстремальных ситуациях» исключить.
2. Пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. Гражданскому служащему, назначенному на должность гражданской службы, выдается служебное удостоверение.».
3. Пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. В решении представителя нанимателя о назначении на должность гражданской службы и в служебном контракте для граждан, впервые поступающих на гражданскую службу, предусматривается условие об испытании гражданского служащего продолжительностью от одного месяца до одного года.
Условие об испытании может устанавливаться:
1) при назначении на должность гражданской службы гражданина, ранее проходившего государственную службу Российской Федерации, - на срок от одного до шести месяцев;
2) при назначении гражданского служащего на должность гражданской службы в порядке перевода из другого органа государственной власти - на срок от одного до шести месяцев.
Условие об испытании не устанавливается:
1) для граждан, получивших среднее профессиональное образование по программе подготовки специалистов среднего звена или высшее образование в соответствии с договором о целевом обучении с обязательством последующего прохождения гражданской службы и впервые поступающих на гражданскую службу;
2) для гражданских служащих, назначенных на должность гражданской службы в порядке перевода в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднением государственного органа;
3) для иных граждан и гражданских служащих, для которых законодательством Российской Федерации предусмотрены гарантии по сохранению места работы (должности).
При неудовлетворительном результате испытания представитель нанимателя имеет право до истечения срока испытания расторгнуть служебный контракт с гражданским служащим, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого гражданского служащего не выдержавшим испытание.
До истечения срока испытания гражданский служащий вправе расторгнуть служебный контракт по собственному желанию, предупредив об этом представителя нанимателя в письменной форме не позднее чем за три дня.».
4. В абзаце третьем пункта 10 слово «неслужебного» заменить словом «нерабочего».
5. В пункте 11 слово «работе» заменить словами «исполнению должностных обязанностей».
6. В абзаце первом пункта 12:
слово «рабочего» заменить словом «служебного»;
слова «служебных (должностных)» заменить словом «должностных».
7. В пункте 31 после слов «статьей 15 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ “О государственной гражданской службе Российской Федерации”,» дополнить словами «Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ “О противодействии коррупции” и другими федеральными законами,».
8. Пункт 32 изложить в следующей редакции:
«32. Осуществление гражданским служащим иной оплачиваемой работы допускается с предварительного письменного уведомления представителя нанимателя при условии, если это не повлечет за собой конфликт интересов.
Форма уведомления государственного гражданского служащего о намерении выполнять иную оплачиваемую работу устанавливается указом Губернатора Архангельской области.».
9. В пункте 35 слово «(рабочего)» исключить.