Действующий

Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных трудовых споров (за исключением коллективных трудовых споров, регистрируемых федеральными органами исполнительной власти), содействие их урегулированию (с изменениями на 20 августа 2024 года)



2.2. Основания для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги


16. Основаниями для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, являются следующие обстоятельства:


(в ред. постановления Минтрудсоцразвития АО от 28.12.2015 N 25-п)


1) лицо, подающее документы, не относится к числу заявителей в соответствии с пунктом 4 настоящего административного регламента;


2) заявитель представил неполный комплект документов в соответствии с пунктом 13 настоящего административного регламента;


3) заявитель представил документы, оформление и (или) способ представления которых не соответствует установленным требованиям (абзацы второй и третий пункта 14, пункт 15 настоящего административного регламента).


(пп. 3 в ред. постановления Минтрудсоцразвития АО от 28.12.2015 N 25-п)


16.1. Не допускается отказ в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, в случае если запрос заявителя подан в соответствии с информацией о сроках и порядке предоставления государственной услуги, размещенной на Архангельском региональном портале государственных и муниципальных услуг (функций), Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и официальном сайте министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".


Не допускается повторный отказ в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, по основанию, предусмотренному подпунктом 2 пункта 16 настоящего административного регламента, если такой отказ приводит к нарушению требований, предусмотренных пунктом 4 части 1 статьи 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".


(п. 16.1 введен постановлением Минтрудсоцразвития АО от 11.09.2019 N 16-п)