5.1. Управление возглавляет руководитель, который назначается на должность и освобождается от должности главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
Руководитель Управления замещает государственную должность Краснодарского края.
При назначении на государственную должность Краснодарского края руководитель Управления должен иметь гражданство Российской Федерации, высшее профессиональное образование по направлению "Архитектура и строительство" по специальностям "автомобильные дороги и аэродромы", "мосты и транспортные тоннели", или по направлению "Автомобильные дороги и аэродромы" по специальности "инженер-строитель", или по направлению "Экономика и управление" по специальности "экономика и управление (по отраслям)", или по направлению "Гидромелиорация" по специальности "инженер-гидротехник".
Руководитель Управления имеет первого заместителя и заместителей, которые назначаются на должность и освобождаются от должности главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
При назначении на должность заместитель руководителя должен иметь высшее профессиональное образование по направлению "Архитектура и строительство" по специальностям "автомобильные дороги и аэродромы", "мосты и транспортные тоннели", или по направлению "Автомобильные дороги и аэродромы" по специальности "инженер-строитель", или по направлению "Экономика и управление" по специальности "экономика и управление (по отраслям)", или по направлению "Специальные инженерные системы сельскохозяйственного водоснабжения, обводнения и водоотведения" по специальности "инженер" и минимальный стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) от четырех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее пяти лет.
В случаях, когда руководитель Управления временно (в связи с болезнью, отпуском, командировкой) не может исполнять свои обязанности, их исполняет один из заместителей руководителя в соответствии с приказом руководителя Управления.
5.2. Руководитель Управления:
1) руководит деятельностью Управления и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление функций;
2) утверждает в пределах предоставленных полномочий должностные регламенты государственных гражданских служащих Краснодарского края в Управлении, а также должностные инструкции служащих (работников), осуществляющих техническое обеспечение и замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Краснодарского края;
3) устанавливает в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Краснодарского края о государственной гражданской службе в пределах своих полномочий квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы Краснодарского края в Управлении;
4) назначает на должность и освобождает от должности работников Управления в установленном порядке;
5) обеспечивает соблюдение работниками Управления правил внутреннего трудового распорядка, должностных регламентов, порядка работы со служебными документами;
6) применяет меры поощрения к работникам Управления и налагает на них дисциплинарные взыскания;
7) издает в пределах своей компетенции приказы, осуществляет правовое регулирование деятельности в области дорожного хозяйства;
8) действует от имени Управления, представляет его в органах государственной власти, органах местного самоуправления и других (в том числе международных) организациях, заключает соглашения и договоры, выдает доверенности;
9) распоряжается денежными средствами в соответствии с настоящим Положением и действующим законодательством;
10) представляет в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Краснодарского края, особо отличившихся работников Управления к награждению государственными наградами;
11) рассматривает и принимает решения по обращениям и жалобам, проводит прием граждан;
12) организует мобилизационную подготовку Управления и несет персональную ответственность за исполнение возложенных обязанностей в области мобилизационной подготовки и мобилизации в соответствии с законодательством Российской Федерации, Положением о мобилизационной подготовке органа исполнительной власти и создает необходимые условия мобилизационному органу (работнику) для исполнения возложенных на него обязанностей;
13) несет ответственность за организацию работы по защите сведений, составляющих государственную тайну, в пределах своей компетенции;
14) осуществляет другие полномочия в соответствии с настоящим Положением и действующим законодательством.
5.3. При Управлении образуются коллегия, научно-технический совет для выработки рекомендаций по решению проблемных вопросов отраслевого характера.
5.4. Для рассмотрения вопросов по совершенствованию отдельных направлений деятельности Управления и принятия оперативных решений могут создаваться межведомственные и отраслевые комиссии, координационные советы и рабочие группы из числа работников Управления, руководителей организаций, ученых и специалистов.
Состав межведомственных комиссий утверждается главой администрации (губернатором) Краснодарского края по представлению руководителя Управления.
Состав отраслевых комиссий, координационных советов и рабочих групп утверждается руководителем Управления.
5.5. Управление в установленном порядке ведет делопроизводство, осуществляет учет и отчетность.