5.1. Руководство департаментом осуществляет руководитель департамента, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации (губернатором) Краснодарского края. Руководитель департамента замещает государственную должность Краснодарского края.
5.2. Руководитель департамента назначается на должность из числа граждан Российской Федерации, не имеющих гражданства иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства. При назначении на должность руководитель департамента должен иметь высшее профессиональное образование по направлению "Архитектура и строительство" по специальностям "промышленное и гражданское строительство", "гидротехническое строительство", квалификация "инженер", или по направлению "Экономика и управление" по специальностям "экономика и управление на предприятии (по отраслям)", "финансы и кредит", квалификация "экономист", "экономист-менеджер", "менеджер".
(п. 5.2 в ред. постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11.06.2009 N 479 НГР :ru23000200900318
5.3. Руководитель департамента имеет заместителей, которые назначаются на должность и освобождаются от должности главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
5.4. При назначении на должность первый заместитель руководителя департамента и заместители руководителя департамента должны отвечать следующим квалификационным требованиям: иметь высшее профессиональное образование по направлению "Архитектура и строительство" по специальностям "промышленное и гражданское строительство", "автомобильные дороги и аэродромы", "производство строительных материалов, изделий и конструкций", квалификация "инженер", или по направлению "Экономика и управление" по специальностям "экономика и управление (по отраслям)", "государственное и муниципальное управление", квалификация "экономист", "экономист-менеджер", "менеджер", минимальный стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее пяти лет.
5.5. В период временного отсутствия руководителя департамента его обязанности исполняет первый заместитель руководителя департамента.
5.6. Руководитель департамента:
руководит деятельностью департамента и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на департамент функций и поставленных перед ним задач;
утверждает в пределах установленной компетенции должностные регламенты государственных гражданских служащих Краснодарского края в департаменте, а также должностные инструкции служащих, рабочих, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Краснодарского края;
устанавливает в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Краснодарского края о государственной гражданской службе в пределах своих полномочий квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы;
назначает на должность и освобождает от должности работников департамента в установленном порядке;
обеспечивает соблюдение работниками департамента правил внутреннего трудового распорядка, должностных регламентов, порядка работы со служебными документами;
применяет меры поощрения к работникам департамента и налагает на них дисциплинарные взыскания;
издает в пределах своей компетенции приказы, осуществляет правовое регулирование в области строительства, строительной индустрии, промышленности строительных материалов и недропользования;
действует от имени департамента, представляет его в органах государственной власти, органах местного самоуправления, в организациях (в том числе международных), заключает соглашения и договоры, выдает доверенности;
распоряжается денежными средствами в соответствии с настоящим Положением и действующим законодательством;
представляет в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Краснодарского края, особо" отличившихся работников департамента и организаций строительного комплекса к награждению государственными наградами Российской Федерации, к присвоению почетных званий и наград Краснодарского края;
рассматривает и принимает решения по обращениям и жалобам, проводит прием граждан;
организует мобилизационную подготовку органа исполнительной власти и несет персональную ответственность за исполнение возложенных обязанностей в области мобилизационной подготовки и мобилизации в соответствии с законодательством Российской Федерации, Положением о мобилизационной подготовке органа исполнительной власти и создает необходимые условия мобилизационному органу (работнику) для исполнения возложенных на него обязанностей;
несет ответственность за организацию работы по защите сведений, составляющих государственную тайну, в пределах своей компетенции.
5.7. При департаменте образуются коллегия, научно-технический совет для выработки рекомендаций по решению проблемных вопросов отраслевого характера.
5.8. Для рассмотрения вопросов по совершенствованию отдельных направлений деятельности департамента и принятия оперативных решений могут создаваться межведомственные и отраслевые комиссии, координационные советы и рабочие группы из числа работников департамента, руководителей организаций, ученых и специалистов.
5.9. Департамент ведет делопроизводство, включая архивное делопроизводство, в установленном порядке осуществляет учет и отчетность.