ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 апреля 2007 года N 310
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОТ 20 ДЕКАБРЯ 2006 ГОДА N 1153 "О ДЕПАРТАМЕНТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ"
(Утратил силу: постановление главы администрации Краснодарского края от 13.05.2010г N 362 НГР: ru23000201000206)
Во исполнение Законов Краснодарского края от 12 марта 2007 года N 1201-КЗ "О государственных должностях Краснодарского края", от 12 марта 2007 года N 1202-КЗ "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края", от 12 марта 2007 года N 1203-КЗ "О реестре должностей государственной гражданской службы Краснодарского края", от 12 марта 2007 года N 1204-КЗ "О денежном содержании государственных гражданских служащих Краснодарского края" постановляю:
1. Внести в постановление главы администрации Краснодарского края от 20 декабря 2006 года N 1153 НГР:ru23000200600532 "О департаменте государственной службы занятости населения Краснодарского края" следующие изменения:
1) в приложении N 1:
пункт 5.2 изложить в следующей редакции:
"5.2. Руководитель департамента замещает государственную должность Краснодарского края. При назначении на должность руководитель департамента должен иметь гражданство Российской Федерации, иметь высшее профессиональное образование по направлению "Гуманитарные науки" по специальности "юриспруденция", "политология", либо по направлению "Экономика и управление" по специальности "государственное и муниципальное управление".";
пункт 5.4 изложить в следующей редакции:
"5.4. При назначении на должность первый заместитель и заместитель руководителя департамента должен отвечать следующим квалификационным требованиям: иметь высшее профессиональное образование по направлению "Экономика и управление" по специальности "государственное и муниципальное управление", либо по направлению "Гуманитарные науки" по специальности "юриспруденция", либо по направлению "Технология продовольственных продуктов и потребительских товаров" по специальности "технология хранения и переработки зерна" и минимальный стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее пяти лет.";
2) приложения NN 2, 3 изложить в новой редакции согласно приложениям NN1, 2 к настоящему постановлению.
2. Департаменту государственной службы занятости населения Краснодарского края (Луговский):
1) обеспечить перевод, перемещение и увольнение государственных гражданских служащих Краснодарского края с соблюдением гарантий и выплатой компенсаций, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе;
2) провести согласование структуры департамента государственной службы занятости населения Краснодарского края с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения и безработицы в установленном порядке.
3. Департаменту по финансам, бюджету и контролю Краснодарского края (Перонко) уточнить фонд оплаты труда департамента государственной службы занятости населения Краснодарского края.
4. Департаменту по делам СМИ, печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Краснодарского края (Касьянов) опубликовать настоящее постановление (без приложений к нему) в средствах массовой информации Краснодарского края.
5. Постановление вступает в силу с 1 апреля 2007 года.
Исполняющий обязанности
главы администрации
Краснодарского края
М.К. Ахеджак
