4.1. Служебные жилые помещения государственным гражданским служащим предоставляются при наличии свободных служебных жилых помещений в порядке очередности в соответствии со списками государственных гражданских служащих, нуждающихся в предоставлении служебных жилых помещений, на основании решения представителя нанимателя (работодателя) о предоставлении служебного жилого помещения.
4.2. Представитель нанимателя (работодателя) вправе предоставлять служебные жилые помещения государственным гражданским служащим вне очереди.
4.3. Перед принятием решения о предоставлении служебного жилого помещения уполномоченный орган дополнительно осуществляет проверку оснований предоставления государственному гражданскому служащему служебного жилого помещения и готовит заключение о нуждаемости государственного гражданского служащего в предоставлении служебного жилого помещения.
4.4. Решения о предоставлении служебных жилых помещений либо об отказе в предоставлении служебных жилых помещений оформляются распоряжениями представителя нанимателя (работодателя).
4.5. Отказ в предоставлении государственному гражданскому служащему служебного жилого помещения возможен по тем же основаниям, что и отказ в принятии на учет государственного гражданского служащего, предусмотренный в пункте 3.8 настоящего Положения.
4.6. О принятом представителем нанимателя (работодателя) решении государственный гражданский служащий информируется в письменной форме уполномоченным органом в течение трех дней со дня принятия такого решения.
4.7. При принятии решения об отказе в предоставлении государственному гражданскому служащему служебного жилого помещения в распоряжении представителя нанимателя (работодателя) указываются причины принятия такого решения.
4.8. На основании решения о предоставлении государственному гражданскому служащему служебного жилого помещения между государственным гражданским служащим и соответствующим органом государственной власти Краснодарского края заключается договор найма служебного жилого помещения в соответствии с Жилищным кодексом Российской Федерации и типовой формой, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 января 2006 года N 42 "Об утверждении правил отнесения жилого помещения к специализированному жилищному фонду и типовых договоров найма специализированных жилых помещений".
4.9. Договор найма служебного жилого помещения заключается на период прохождения государственным гражданским служащим государственной гражданской службы и замещения должности гражданской службы в органе государственной власти Краснодарского края.
4.10. Передача государственному гражданскому служащему (далее также - наниматель) служебного жилого помещения осуществляется наймодателем по акту приема-передачи служебного жилого помещения с указанием технического состояния жилого помещения, санитарно-технического и иного оборудования, находящегося в нем, по форме, указанной в приложении 5 к настоящему Положению.
4.11. Предоставление служебного жилого помещения не является основанием для снятия государственного гражданского служащего с учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях по месту жительства.
4.12. В случае отказа государственного гражданского служащего от предложенного ему служебного жилого помещения это помещение предлагается наймодателем другому государственному гражданскому служащему в порядке очередности, о чем принимается соответствующее решение представителем нанимателя (работодателя).
4.13. Отказ государственного гражданского служащего от предложенного ему служебного жилого помещения оформляется в виде письменного заявления произвольной формы с указанием причин отказа.
4.14. Отказ государственного гражданского служащего от предложенного служебного жилого помещения не влечет снятия его с учета в качестве нуждающегося в служебном жилом помещении.