Недействующий

ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО БУХГАЛТЕРСКОМУ УЧЕТУ И ОТЧЕТНОСТИ - ЦЕНТРАЛИЗОВАННОЙ БУХГАЛТЕРИИ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ


4.1. Руководство управлением осуществляет начальник управления, который назначается на должность и освобождается от должности главой администрации Краснодарского края по представлению заместителя главы администрации Краснодарского края, управляющего делами.

Начальник управления имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности главой администрации Краснодарского края по представлению заместителя главы администрации Краснодарского края, управляющего делами.

Другие государственные гражданские служащие управления назначаются на должность и освобождаются от должности заместителем главы администрации Краснодарского края, управляющим делами по представлению начальника управления.

В период временного отсутствия начальника управления исполнение его обязанностей возлагается на заместителя начальника управления.

4.2. Начальник управления:

осуществляет руководство деятельностью управления, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач и функций;

определяет должностные обязанности заместителя начальника управления, начальников отделов, других государственных гражданских служащих управления;

утверждает положения об отделах;

подписывает документы в пределах своей компетенции, в том числе согласовывает проекты постановлений и распоряжений главы администрации Краснодарского края, другие документы, поступающие в управление, подписывает в установленном порядке исходящие документы управления;

представляет в порядке, установленном действующим законодательством, главе администрации Краснодарского края, заместителю главы администрации края, управляющему делами предложения по изменению положения, структуры и штатного расписания управления, квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы в управлении, назначению на должность и освобождению от должности государственных гражданских служащих управления, установлению конкретных размеров ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы, регулированию иных вопросов в области денежного содержания государственных гражданских служащих, а также предложения о поощрении и применении к ним дисциплинарных взысканий;

проводит работу по повышению профессиональной квалификации государственных гражданских служащих управления;

вносит предложения о командировании государственных гражданских служащих управления в пределах Российской Федерации, согласовывает их выезд в целевые служебные зарубежные командировки;

в установленном порядке представляет интересы администрации Краснодарского края в органах государственной власти и организациях;

действует от имени управления, представляет его интересы в органах государственной власти, организациях;

обеспечивает организацию делопроизводства в управлении;

несет ответственность за формирование учетной политики, ведение бухгалтерского учета, своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности;

по согласованию с руководителями обслуживаемых организаций проводит мероприятия, способствующие повышению эффективности использования бюджетных средств, усилению сохранности имущества, обеспечению правильной организации бухгалтерского учета и контроля;

контролирует в администрации края соблюдение установленного порядка приема, оприходования, хранения товарно-материальных ценностей, инвентаря и оборудования;

согласовывает договоры и соглашения, заключаемые с органами исполнительной власти Краснодарского края, государственными учреждениями (далее - организациями), обслуживаемыми управлением, на поставку товаров товарно-материальных ценностей, на выполнение работ и оказание услуг;

осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Положением и действующим законодательством.

4.3. Требования начальника управления, главного бухгалтера в части порядка оформления и представления в управление необходимых документов и сведений являются обязательными для всех структурных подразделений администрации края и организаций, обслуживаемых управлением.

В случае неисполнения или нарушения указаний начальника управления, главного бухгалтера работниками обслуживаемых организаций, Начальник управления, главный бухгалтер вносит представление руководителям обслуживаемых организаций о привлечение указанных лиц к ответственности, в соответствии с законодательством Российской Федерации.