ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ С МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 35 ЛЕТ, ПРИБЫВШИМ В 2013 - 2014 ГОДАХ ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ЛИБО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ИЛИ ПЕРЕЕХАВШИМ НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ЛИБО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ИЗ ДРУГОГО НАСЕЛЕННОГО ПУНКТА, ДОГОВОРА О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ
(в ред. постановлений Правительства Ставропольского края
от 10.04.2014 N 148-п, от 05.08.2014 N 312-п)
1. Настоящий Порядок определяет правила заключения министерством здравоохранения Ставропольского края (далее - министерство) с медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 - 2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Ставропольского края либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Ставропольского края либо рабочий поселок из другого населенного пункта, договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее соответственно - медицинский работник, договор).
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 10.04.2014 N 148-п)
2. Для заключения договора медицинский работник представляет в министерство заявление по форме, утверждаемой министерством (далее - заявление), с указанием реквизитов своего лицевого счета, открытого в российской кредитной организации, для перечисления единовременной компенсационной выплаты.
3. К заявлению медицинским работником прилагаются следующие документы:
копия паспорта медицинского работника;
копия документа, подтверждающего наличие у медицинского работника высшего медицинского образования;
копия трудового договора между медицинским работником и государственным учреждением здравоохранения Ставропольского края (далее - учреждение здравоохранения);
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 05.08.2014 N 312-п)
копия трудовой книжки медицинского работника, заверенная руководителем учреждения здравоохранения (далее - документы).
Документы (за исключением копии трудовой книжки медицинского работника, заверенной руководителем учреждения здравоохранения) представляются одновременно с их оригиналами и заверяются в министерстве либо могут быть представлены заверенными нотариально.
Заявление и документы могут быть направлены медицинским работником в министерство в форме электронного документа в порядке, установленном постановлением Правительства Российской Федерации от 07 июля 2011 года N 553 "О порядке оформления и представления заявлений и иных документов, необходимых для предоставления государственных и (или) муниципальных услуг, в форме электронных документов".
4. Министерство в течение 1 рабочего дня со дня поступления заявления и документов осуществляет их регистрацию.
В случае если документы представлены не в полном объеме и (или) неправильно оформлены, министерство в течение 2 рабочих дней со дня их поступления направляет медицинскому работнику уведомление о перечне недостающих документов и (или) неправильно оформленных документах.
Если медицинский работник в течение 10 рабочих дней со дня получения уведомления не представил указанные в уведомлении документы, министерство оставляет без рассмотрения заявление и имеющиеся документы. При этом медицинский работник имеет право повторно обратиться в министерство для заключения договора с соблюдением требований, установленных настоящим Порядком.
5. Для рассмотрения документов министерством создается комиссия по рассмотрению документов в целях принятия решения о заключении (об отказе в заключении) договора (далее - комиссия), состав и положение о которой утверждаются министерством.
Состав комиссии формируется из представителей министерства, профессиональных медицинских союзов и ассоциаций.
Комиссия в течение 30 календарных дней со дня регистрации заявления и документов осуществляет их проверку, по результатам которой принимает решение о заключении (об отказе в заключении) договора.
(в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 05.08.2014 N 312-п)
6. Решение о заключении (об отказе в заключении) договора оформляется приказом министерства, издаваемым в течение 3 рабочих дней со дня принятия указанного решения.
7. Медицинский работник уведомляется министерством о заключении (об отказе в заключении) договора в течение 3 рабочих дней со дня принятия комиссией решения о заключении (об отказе в заключении) договора.
8. Основаниями для принятия решения об отказе в заключении договора являются:
выявление недостоверных сведений, указанных в заявлении и (или) в документах;
несоответствие медицинского работника, подавшего заявление, требованиям, указанным в пункте 1 настоящего Порядка.
9. В течение 10 рабочих дней со дня принятия комиссией решения о заключении договора министерство и медицинский работник заключают договор по форме, утверждаемой министерством.