3. Основанием для выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде (далее - ежемесячная надбавка) является приказ аппарата Правительства Ставропольского края. - {Изменение:
Постановление Губернатора Ставропольского края от 11 октября 2012 г. N 691, НГР: ru26000201200873}
4. Ежемесячная надбавка устанавливается работникам аппарата по представлению заместителя руководителя аппарата Правительства Ставропольского края (в соответствии с распределением обязанностей), подготовленному с учетом предложений руководителя соответствующего структурного подразделения аппарата Правительства Ставропольского края. - {Изменение:
Постановление Губернатора Ставропольского края от 11 октября 2012 г. N 691, НГР: ru26000201200873}
5. Выплата ежемесячной надбавки работникам аппарата производится в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада.
6. Изменение размера ежемесячной надбавки осуществляется в порядке, предусмотренном пунктами 3 и 4 настоящего Положения.
7. Ежемесячная надбавка исчисляется из должностного оклада работника аппарата и выплачивается одновременно с заработной платой в пределах фонда оплаты труда аппарата Правительства Ставропольского края.
8. При исполнении обязанностей временно отсутствующего работника ежемесячная надбавка исчисляется из должностного оклада по основной должности работника аппарата.