Недействующий

Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений социальной поддержки и социального обслуживания населения, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области

4. Особенности порядка и условий оплаты труда педагогических работников


4.1. Рекомендуемые размеры окладов педагогических работников учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей работников образования к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05 мая 2008 г. N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

(таблица п.4.1. в ред. Постановления от 26.04.2012 N 298-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 752-па)

Квалификационный уровень

Перечень должностей

Рекомендуемый
 оклад (рублей)

ПКГ работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня

1 квалификационный уровень

младший воспитатель

не менее 3 629

ПКГ должностей педагогических работников

1 квалификационный уровень

инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель

не менее 4 040

2 квалификационный уровень

педагог-организатор, социальный педагог

не менее 4 244

3 квалификационный уровень

воспитатель, педагог-психолог

не менее 4 382

4 квалификационный уровень

старший воспитатель, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

не менее 4 519

";

4.2. Педагогическим работникам рекомендуется устанавливать следующие повышающие коэффициенты к окладу:

- повышающий коэффициент к окладу за квалификационную категорию;

- повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности;

- персональный повышающий коэффициент к окладу;

- повышающий коэффициент к окладу за выслугу лет.

4.2.1. Повышающий коэффициент к окладу за квалификационную категорию устанавливается педагогическим работникам, прошедшим аттестацию.

Рекомендуемые размеры повышающего коэффициента к окладу за квалификационную категорию:

- при наличии высшей квалификационной категории - 0,5;

- при наличии первой квалификационной категории - 0,4;

- при наличии второй квалификационной категории - 0,3.

4.2.2. Повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности устанавливается педагогическим работникам учреждения в зависимости от отнесения должности к квалификационному уровню ПКГ. Рекомендуемые размеры данного повышающего коэффициента по квалификационным уровням ПКГ:

ПКГ должностей  педагогических работников

2 квалификационный  уровень

социальный педагог

0,15

4.2.3. Персональный повышающий коэффициент к окладу устанавливается работнику с учетом уровня его профессиональной подготовки, сложности или важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.

Рекомендуемый размер персонального повышающего коэффициента для педагогических работников - до 2,0.

4.2.4. Повышающий коэффициент к окладу за выслугу лет рекомендуется устанавливать работникам учреждения в зависимости от общего количества лет, проработанных в учреждениях системы социальной защиты населения и (или) образования.

Рекомендуемые размеры повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет:

- при выслуге лет от 3 лет до 5 лет - до 0,2;

- при выслуге лет свыше 5 - до 0,3.

5. Особенности порядка и условий оплаты труда работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих

5.1. Размеры окладов работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":