Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ

IV. Организация деятельности Управления


4.1. Управление возглавляет начальник Управления, который назначается на должность Губернатором области по представлению управляющего делами Правительства области из кадрового резерва или на конкурсной основе и освобождается от должности Губернатором области.

4.2. Деятельность Управления координирует управляющий делами Правительства области.

4.3. Структура и штатное расписание Управления утверждаются Губернатором области.

4.4. Начальник Управления непосредственно подчиняется Губернатору области и управляющему делами Правительства области.

4.5. Начальник Управления:

руководит деятельностью Управления;

планирует и организует работу Управления;

утверждает положения о структурных подразделениях Управления;

распределяет обязанности между государственными гражданскими служащими Управления, согласовывает их должностные регламенты;

вносит Губернатору области предложения в установленном порядке о назначении на должность и освобождении от должности государственных гражданских служащих Управления;

вносит Губернатору области предложения о поощрении и привлечении к дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих Управления;

подписывает документы, подготовленные Управлением.

4.6. Начальник Управления несет ответственность за:

выполнение возложенных на Управление задач;

соблюдение действующего законодательства;

надлежащее и своевременное исполнение должностных обязанностей, поручений Губернатора области;

организацию работы подчиненных.

4.7. Управление имеет бланк со своим наименованием.