(далее - Порядок)
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Федеральным законом от 26 декабря 2008 года N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" и регламентирует организацию и осуществление регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты на территории Вологодской области (далее - региональный государственный контроль в области содействия занятости населения).
2. Региональный государственный контроль в области содействия занятости населения осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Вологодской области.
3. Целью регионального государственного контроля в области содействия занятости населения является обеспечение выполнения юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями установленной квоты для приема на работу инвалидов.
4. Региональный государственный контроль в области содействия занятости населения осуществляется Департаментом занятости населения Вологодской области в отношении юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, находящихся на территории Вологодской области.
5. Объектом регионального государственного контроля в области содействия занятости населения является деятельность юридических лиц, индивидуальных предпринимателей по приему на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
6. Перечень должностных лиц Департамента занятости населения Вологодской области, осуществляющих региональный государственный контроль в области содействия занятости населения, устанавливается приказом Департамента занятости населения Вологодской области.
7. Должностные лица Департамента занятости населения Вологодской области при осуществлении регионального государственного контроля в области содействия занятости населения обладают полномочиями и соблюдают обязанности, установленные Федеральным законом от 26 декабря 2008 года N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".
8. Должностные лица Департамента занятости населения Вологодской области при осуществлении регионального государственного контроля в области содействия занятости населения:
а) пресекают и предотвращают нарушения в части выполнения установленной квоты для приема на работу инвалидов на территории Вологодской области в установленном порядке;
б) осуществляют проверки выполнения квоты для приема на работу инвалидов на территории Вологодской области;
в) составляют по результатам проверок акты;
г) дают обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных в результате проверок нарушений и контролируют исполнение указанных предписаний в установленные сроки;
д) предъявляют юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям требования об устранении выявленных в результате проверок нарушений;
е) предъявляют иски в суд, арбитражный суд в пределах своей компетенции.
9. Должностные лица Департамента занятости населения Вологодской области при осуществлении регионального государственного контроля в области содействия занятости населения обязаны:
а) своевременно и в полной мере исполнять предоставленные в соответствии с законодательством Российской Федерации полномочия по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений;
б) соблюдать законодательство Российской Федерации, права и законные интересы юридических лиц, индивидуальных предпринимателей;
в) проводить мероприятия по региональному государственному контролю в области содействия занятости населения на основании и в соответствии с приказом Департамента занятости населения Вологодской области о проведении проверки;
г) посещать объекты (территории и помещения) юридических лиц, индивидуальных предпринимателей в целях проведения мероприятия по государственному региональному контролю в области содействия занятости населения только во время исполнения служебных обязанностей при предъявлении служебного удостоверения и приказа Департамента занятости населения Вологодской области о проведении проверки и в случае, предусмотренном частью 5 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 года N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", копии документа о согласовании проведения проверки".{в редакции: Постановление Губернатора Вологодской области от 17.08.2010 N 403}
д) не препятствовать руководителю, иному должностному лицу или уполномоченному представителю юридического лица, индивидуальному предпринимателю, его уполномоченному представителю присутствовать при проведении мероприятия по региональному государственному контролю в области содействия занятости населения, давать разъяснения по вопросам, относящимся к предмету проверки;
е) предоставлять руководителю, иному должностному лицу или уполномоченному представителю юридического лица, индивидуальному предпринимателю, его уполномоченному представителю, присутствующим при проведении проверки, информацию и документы, относящиеся к предмету проверки;
ж) знакомить руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя с результатами проверки;
з) при определении мер, принимаемых по фактам выявленных нарушений, учитывать соответствие указанных мер тяжести нарушений, их потенциальной опасности для жизни, здоровья людей, а также не допускать необоснованные ограничения прав и законных интересов граждан, юридических лиц, индивидуальных предпринимателей;
и) доказывать законность своих действий при их обжаловании юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
к) соблюдать сроки проведения проверки;
л) не требовать от юридического лица, индивидуального предпринимателя документы и иные сведения, представление которых не предусмотрено законодательством Российской Федерации;
м) перед началом проведения выездной проверки по просьбе руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя ознакомить их с положениями административного регламента (при его наличии), в соответствии с которым проводится проверка;
н) осуществлять запись о проведенной проверке в журнале учета проверок.