(в ред. постановления Правительства Мурманской области от 30.12.2020 N 972-ПП)
19.1. Организация кадровой работы с лицами, замещающими государственные должности Мурманской области в исполнительных органах (далее - лица, замещающие государственные должности), осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом Мурманской области, Законом Мурманской области "О государственных должностях Мурманской области", иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Мурманской области.
19.1.1. Первые заместители Губернатора назначаются на должность Губернатором по согласованию с Мурманской областной Думой в порядке, установленном Уставом Мурманской области.
Заместители Губернатора, иные члены Правительства назначаются на должность Губернатором.
Первые заместители Губернатора, заместители Губернатора, иные члены Правительства освобождаются от должности Губернатором.
Назначение и освобождение от должности указанных должностных лиц оформляется постановлением Губернатора.
19.1.2. Решения по иным вопросам кадрового обеспечения лиц, замещающих государственные должности оформляются распоряжением Губернатора.
19.1.3. Подготовка проектов правовых актов по вопросам кадрового обеспечения лиц, замещающих государственные должности, осуществляется управлением государственной службы и кадров Аппарата Правительства (далее - управление государственной службы и кадров).
Проекты правовых актов о назначении лиц на государственные должности перед началом согласования направляются управлением государственной службы и кадров в Управление по реализации антикоррупционной политики Мурманской области для подготовки и представления Губернатору письменного заключения по соблюдению кандидатами запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции.
Согласование проектов правовых актов по вопросам кадрового обеспечения лиц, замещающих государственные должности, осуществляется руководителем Аппарата Правительства и должностными лицами, с которыми дополнительно необходимо согласовать проект правового акта, определяемыми руководителем Аппарата Правительства.
Согласование оформляется путем визирования на оборотной стороне последней страницы. Подпись должностного лица, визирующего проект, должна сопровождаться датой визирования и расшифровкой фамилии.
19.1.4. Кадровое делопроизводство в отношении лиц, замещающих государственные должности, осуществляет управление государственной службы и кадров в соответствии с Инструкцией по кадровому делопроизводству в исполнительных органах государственной власти Мурманской области, утвержденной распоряжением Губернатора (далее - инструкция по кадровому делопроизводству).
19.2. Организация кадровой работы с государственными гражданскими служащими в исполнительных органах осуществляется в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Мурманской области "О государственной гражданской службе Мурманской области", иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Мурманской области.
19.2.1. Решения по кадровым вопросам при прохождении государственной гражданской службы в исполнительных органах принимаются представителем нанимателя или лицом, которому делегированы полномочия представителя нанимателя в исполнительном органе.
19.2.2. Полномочия Губернатора как представителя нанимателя определяются законодательством Российской Федерации и Мурманской области.