ЗАКОН

 ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

от 18 марта 2014 года N 18-ОЗ


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ АКТЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

(в ред. Закона Владимирской области от 13.12.2016 N 141-ОЗ)

Принят
постановлением
Законодательного Собрания
Владимирской области
от 26 февраля 2014 года N 58

 Статья 1

Внести в статью 1 Закона Владимирской области от 7 апреля 2006 года N 36-ОЗ "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности для государственных гражданских служащих Владимирской области" ("Владимирские ведомости", 2006, 19 апреля; 2008, 19 ноября; 2010, 17 марта) изменение, дополнив ее частью 1-1 в следующей редакции:

"1-1. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности для замещения ведущих должностей государственной гражданской службы Владимирской области - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности.".

 Статья 2

Внести в статью 3 Закона Владимирской области от 4 июля 2007 года N 78-ОЗ "О соотношении должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Владимирской области, а также установлении типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы во Владимирской области" ("Владимирские ведомости", 2007, 11 июля, 12 декабря; 2008, 19 ноября; 2009, 6 августа, 19 августа, 16 декабря) следующие изменения:

1) в абзаце втором части 2 слово "профессиональное" исключить;

2) часть 3 изложить в следующей редакции:

"3. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности:

высшие должности - не менее шести лет стажа муниципальной и (или) государственной службы или не менее семи лет стажа работы по специальности;

главные должности - не менее четырех лет стажа муниципальной и (или) государственной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

ведущие должности - не менее двух лет стажа муниципальной и (или) государственной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

старшие и младшие должности - без предъявления требований к стажу.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной и (или) государственной службы или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей муниципальной службы во Владимирской области - не менее одного года стажа муниципальной и (или) государственной службы или стажа работы по специальности.

Абзац утратил силу. - Закон Владимирской области от 13.12.2016 N 141-ОЗ.

 Статья 3

Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор
Владимирской области
С.Ю.ОРЛОВА

     Владимир
     18 марта 2014 года
     N 18-ОЗ