ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

УКАЗ

от 17 марта 2014 года N 55


О единовременном поощрении лиц, замещавших государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл

(с изменениями на 22 марта 2023 года)

(в редакции указов Главы Республики Марий Эл от 09.04.2015 N 86, от 30.07.2015 N 196, от 22.09.2015 N 266, от 01.02.2016 N 23, от 12.04.2016 N 83, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)




В целях обеспечения социальной защищенности лиц, замещавших государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл, постановляю:


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


1. Утвердить прилагаемое Положение о выплате единовременного поощрения лицам, замещавшим государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


2. Финансирование расходов на выплату единовременного поощрения в соответствии с настоящим Указом производить в пределах средств, предусмотренных в республиканском бюджете Республики Марий Эл на эти цели.


3. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.



Глава
Республики Марий Эл
Л.МАРКЕЛОВ

г. Йошкар-Ола
17 марта 2014 года
N 55



Утверждено
Указом
Главы
Республики Марий Эл
от 17 марта 2014 г. N 55



ПОЛОЖЕНИЕ О ВЫПЛАТЕ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ В АДМИНИСТРАЦИИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ, ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 09.04.2015 N 86, от 30.07.2015 N 196, от 22.09.2015 N 266, от 01.02.2016 N 23, от 12.04.2016 N 83, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)



1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплаты единовременного поощрения лицам, замещавшим государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


2. Право на получение единовременного поощрения имеют лица, замещавшие государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл (далее - единовременное поощрение), достигшие пенсионного возраста к моменту освобождения от указанных должностей по одному из следующих оснований:


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


истечение срока пребывания в должности;


по инициативе лица, замещавшего государственную должность Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл, в связи с выходом на государственную пенсию;


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 30.07.2015 N 196, от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


потеря трудоспособности в период осуществления полномочий по замещаемой государственной должности;


(в ред. Указа Главы Республики Марий Эл от 12.04.2016 N 83)


в связи с сокращением государственной должности.


Право на получение единовременного поощрения имеют лица, замещавшие государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл при наличии стажа замещения государственных должностей Республики Марий Эл не менее 15 лет и освобождении от указанных должностей по одному из следующих оснований:


(абзац введен Указом Главы Республики Марий Эл от 01.02.2016 N 23; в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


потеря трудоспособности в период осуществления полномочий по замещаемой государственной должности;


(в ред. Указа Главы Республики Марий Эл от 12.04.2016 N 83)


в связи с сокращением государственной должности.


(абзац введен Указом Главы Республики Марий Эл от 01.02.2016 N 23)


Единовременное поощрение не выплачивается лицам, замещавшим государственные должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл и освобожденным от указанных должностей по основанию, указанному в абзаце 2 настоящего пункта, если они назначены на государственную должность Республики Марий Эл на новый срок полномочий.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


3. Решение о выплате единовременного поощрения принимается Главой Республики Марий Эл.


4. Глава Республики Марий Эл принимает решение о выплате единовременного поощрения на основании представления государственного органа Республики Марий Эл, в котором гражданин замещал государственную должность, где указываются основание увольнения, краткая характеристика деятельности лица, замещавшего государственную должность Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл, размер единовременного поощрения (с указанием суммы в рублях).


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


5. Выплата единовременного поощрения производится государственным органом Республики Марий Эл на основании распоряжения Главы Республики Марий Эл.


6. Единовременное поощрение выплачивается в размере 15 окладов месячного денежного содержания.


7. Единовременное поощрение выплачивается исходя из размера оклада месячного денежного содержания лица, замещавшего государственную должность Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл, установленного ему на день увольнения.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


8. Единовременное поощрение выплачивается один раз с зачетом ранее выплаченного единовременного пособия при увольнении с воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов, ранее выплаченного выходного пособия судьям или ранее выплаченного единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет при увольнении с должностей государственной гражданской службы Российской Федерации, государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, муниципальных должностей, должностей муниципальной службы.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 09.04.2015 N 86, от 22.09.2015 N 266)


9. Сведения о выплате единовременного поощрения вносятся в личное дело лица, замещавшего государственную должность Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл.


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 22.09.2015 N 266, от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


10. Единовременное поощрение не устанавливается лицам, замещавшим государственные должности в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл, в случаях:


(в ред. указов Главы Республики Марий Эл от 04.07.2016 N 142, от 22.03.2023 N 52)


наличия дисциплинарного взыскания;


прекращения полномочий в связи с несоблюдением ограничений, запретов, неисполнением обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", Федеральным законом от 7 мая 2013 г. N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами.


(п. 10 в ред. Указа Главы Республики Марий Эл от 12.04.2016 N 83)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»