3.1. Уровень квалификации руководителей определяется по двум квалификационным категориям: первая и высшая.
На первую квалификационную категорию обязан проходить аттестацию руководитель, имеющий стаж работы по занимаемой должности в организациях социального обслуживания один год на момент подачи заявления на аттестацию либо имеющий стаж работы по занимаемой должности в организациях социального обслуживания шесть месяцев при условии, если возглавляемая им организация реализует новые эффективные социальные технологии в процессе социального обслуживания граждан.
На высшую квалификационную категорию вправе претендовать руководитель, имеющий первую квалификационную категорию и стаж работы по занимаемой должности в организациях социального обслуживания не менее трех лет на момент подачи заявления на аттестацию, методические разработки по профилю деятельности или стаж работы по занимаемой должности в организациях социального обслуживания не менее двух лет на момент подачи заявления на аттестацию, методические разработки по профилю деятельности, если возглавляемая им организация реализует новые эффективные социальные технологии в процессе социального обслуживания граждан. Социальные технологии признаются новыми и эффективными по результатам рассмотрения комиссией департамента социальной защиты населения автономного округа (далее - департамент).
(п. 3.1 в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
3.2. Уровень квалификации специалистов определяется по трем квалификационным категориям: вторая, первая и высшая.
На вторую квалификационную категорию может претендовать специалист, имеющий стаж работы по занимаемой должности в организациях социального обслуживания не менее шести месяцев на момент подачи заявления на аттестацию.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
На первую квалификационную категорию может претендовать специалист, имеющий вторую квалификационную категорию и стаж работы по занимаемой должности не менее двух лет на момент подачи заявления на аттестацию либо имеющий вторую квалификационную категорию, стаж работы по занимаемой должности не менее одного года на момент подачи заявления и участвующий в реализации новых эффективных социальных технологий в процессе социального обслуживания граждан.
На высшую квалификационную категорию может претендовать специалист, имеющий первую квалификационную категорию, стаж работы по занимаемой должности не менее трех лет на момент подачи заявления на аттестацию, методические разработки по профилю деятельности и участвующий в реализации новых эффективных социальных технологий в процессе социального обслуживания граждан.
3.3. Квалификационные категории руководящим работникам и специалистам присваиваются сроком на пять лет.
3.4. Основанием для проведения аттестации специалистов на вторую, первую и высшую квалификационные категории и руководящих работников на первую и высшую квалификационную категорию является заявление работника по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению. Представление иных документов не требуется.
3.5. Сроки прохождения аттестации для каждого аттестующегося устанавливаются индивидуально в соответствии с графиком и сообщаются работнику не позднее чем за две недели до начала аттестации.
Продолжительность аттестации для каждого аттестующегося не должна превышать двух месяцев с начала ее прохождения и до принятия решения о соответствии (несоответствии) заявленной квалификационной категории аттестуемого работника.
3.6. Основанием для проведения аттестации на первую квалификационную категорию руководящих работников, кроме заявления по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению, является анкета-представление в соответствующую аттестационную комиссию.
Анкета-представление должна содержать всестороннюю оценку соответствия профессиональной подготовки работника квалификационным требованиям по должности, его возможностей управления данной организацией (филиалом, структурным подразделением), опыта работы, знаний основ управленческой деятельности.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
Аттестуемый должен быть ознакомлен с указанной анкетой-представлением не позднее чем за две недели до аттестации.
3.7. Руководители и специалисты до истечения срока действия имеющейся у них квалификационной категории могут пройти аттестацию на более высокую квалификационную категорию в соответствии с настоящим Положением. За работниками, признанными по результатам аттестации не соответствующими заявленной квалификационной категории, сохраняется имеющаяся квалификационная категория до истечения срока ее действия.
3.8. Специалисты, выполняющие работу в организациях социального обслуживания на условиях совместительства, имеют право проходить аттестацию в соответствии с настоящим Положением.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
3.9. По объективным причинам (болезнь работника, другие уважительные причины) аттестация работника может быть перенесена на основании личного заявления или ходатайства непосредственного руководителя.
3.10. В исключительных случаях (временная нетрудоспособность, нахождение в отпуске по беременности и родам, уходу за ребенком, командировка по специальности за рубеж, возобновление работы после ее прекращения в связи с ликвидацией организации социального обслуживания или ухода на пенсию, другие причины) срок действия квалификационной категории работника может быть продлен до одного года.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
Решение о продлении срока действия квалификационной категории принимается главной аттестационной комиссией по заявлению работника.
3.11. Доступность информации по проведению аттестации работников гарантирует своим работникам организация социального обслуживания.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)
3.12. Кадровая служба организации социального обслуживания письменно предупреждает работника об окончании срока действия квалификационной категории не позднее чем за 3 месяца.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16.10.2015 N 972-П)