12. Единовременное пособие при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, выплачивается в размере, установленном постановлением Правительства автономного округа.
13. Единовременное пособие при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, выплачивается работникам по письменному заявлению при одновременном соблюдении на день обращения следующих условий:
1) достижение возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости;
2) наличие стажа работы в учреждениях в сфере молодежной политики и туристской деятельности не менее 10 лет;
3) учреждение в сфере молодежной политики и туристской деятельности является основным постоянным местом работы.
Указанное в подпункте 1 пункта 13 настоящего Положения условие применяется как при расторжении трудового договора, так и при продолжении работником трудовых отношений.
14. Единовременное пособие при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, выплачивается работникам на основании трудового договора, заключенного между работодателем и работником, приказа (распоряжения) работодателя о приеме на работу (назначении на должность) и оформляется приказом (распоряжением) работодателя о выплате единовременного пособия при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в течение 5 рабочих дней со дня подачи письменного заявления работником.
Приказ (распоряжение) работодателя о выплате единовременного пособия при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, объявляется работнику под подпись в течение 3 рабочих дней со дня оформления приказа (распоряжения) работодателем.
15. Выплата единовременного пособия при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, работникам осуществляется в течение двух месяцев со дня подачи письменного заявления работником.