Недействующий

Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Республики Тыва (с изменениями на 11 июня 2019 года)



V. Оценка эффективности работы с резервом


33. Мониторинг организации работы с резервом управленческих кадров и его использования проводится департаментом по вопросам государственной службы и кадрового резерва ежеквартально. Информация о работе с резервом управленческих кадров департаментом по вопросам государственной службы и кадрового резерва и размещается на официальном сайте Правительства Республики Тыва в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в разделе "Резерв управленческих кадров Республики Тыва".


(в ред. Указа Главы РТ от 07.09.2015 N 150)


34. Эффективность работы с резервом управленческих кадров определяется по следующим показателям:


количество лиц, назначенных на вакантную должность из резерва управленческих кадров;


количество лиц, реализовавших индивидуальные планы подготовки по запланированным мероприятиям.