ПРОГНОЗ
высвобождения работников в связи с ликвидацией
организаций либо сокращением численности
или штата работников
на ______________________ годы <1>
(три календарных года)
<1> Предоставляются органами исполнительной власти Республики Тыва, органами местного самоуправления Республики Тыва, территориальными органами в Министерство труда и социальной политики Республики Тыва один раз в полугодие, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом.
N п/п | Код | Вид экономической деятельности организации | Наименование организаций | Среднесписочная численность работников, в т.ч. рабочие | Численность работников, предполагаемых к высвобождению, чел. | Пол граждан (муж., жен.) | Возраст | Образование, специальность |
А | ||||||||
B | ||||||||
C | ||||||||
D | ||||||||
E | ||||||||
F | ||||||||
G | ||||||||
H | ||||||||
I | ||||||||
J | ||||||||
K | ||||||||
L | ||||||||
M | ||||||||
N | ||||||||
O | ||||||||