1. В случае увольнения молодого специалиста по собственному желанию, по соглашению сторон или за виновные действия до истечения трехлетнего срока со дня заключения трудового договора на условиях, определенных настоящим законом, за исключением случаев, определенных частью 2 настоящей статьи, единовременная денежная выплата, предоставленная в соответствии с настоящим законом, подлежит возврату в областной бюджет в полном объеме в течение одного месяца со дня увольнения молодого специалиста.
2. В связи с необходимостью изменения места жительства молодого специалиста в пределах области, обусловленной изменением его семейного положения, молодой специалист вправе перейти на работу по специальности в муниципальное или областное учреждение (предприятие) без возвращения предоставленной единовременной денежной выплаты при выполнении следующих условий:
(в ред. закона Еврейской автономной области от 21.02.2023 N 227-ОЗ)
1) отработки не менее половины срока, установленного в трудовом договоре;
2) включения в трудовой договор, заключаемый по новому месту работы, обязательства молодого специалиста отработать срок, равный или превышающий не отработанный им по договору, являвшемуся основанием предоставления единовременной денежной выплаты;
3) рабочее место по новому месту работы молодого специалиста расположено вне границ городов Биробиджан и Облучье.
(п. 3 введен законом Еврейской автономной области от 21.02.2023 N 227-ОЗ)
3. Документы, подтверждающие наличие указанных в части 2 настоящей статьи обстоятельств, и копию трудового договора, заключенного по новому месту работы, молодой специалист в срок не позднее 20 календарных дней со дня увольнения направляет в уполномоченный орган для информации.
(часть 3 в ред. закона Еврейской автономной области от 12.05.2014 N 506-ОЗ)