Действующий

Об утверждении Административного регламента управления государственной службы занятости населения Ростовской области по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги содействия в подборе необходимых работников работодателям при последующих обращениях


3

3.5.1.  Работодатель обращается с необходимыми
 документами

3.5.3. Работник ЦЗН проверяет документы, принимает решение о предоставлении или отказе в предоставлении государственной услуги
 (1 минута)

Ожидание в очереди 15 минут

Работник ЦЗН разъясняет причины, основания отказа, оформляет решение в письменной форме и выдает его гражданину

Отказ в предоставлении

3.5.4. Работник ЦЗН знакомится с информацией работодателя о:
 результатах рассмотрения перечня кандидатур граждан;

 собеседовании с гражданами, направленными ЦЗН;

 решении организовать оплачиваемые общественные работы, временное трудоустройство, принять участие в ярмарках вакансий
 (2 минуты)

3.5.5. Работник ЦЗН уточняет критерии поиска подходящих работников
 (1 минута)

3.5.6. Работник ЦЗН осуществляет подбор подходящих работников в соответствии с пп. 4-10 п.3.1.3 Административного регламента
 11 минут