МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
от 23 декабря 2013 года N 137-о
О ПОРЯДКЕ УТВЕРЖДЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПЛАНОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ И ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Минюста ЧР от 25.02.2019 N 50-о, вступившего в силу через 10 дней после дня его официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru - 01.03.2019).
____________________________________________________________________
(в редакции Приказов Минюста Чувашской Республики от 22.07.2015 N 64-о, от 06.02.2017 N 23-о)
Зарегистрировано в Минюсте ЧР 23 декабря 2013 года N 1794
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Чувашской Республики в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики.
(в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Министр
Н.В.ПРОКОПЬЕВА
Утвержден
приказом
Министерства юстиции
Чувашской Республики
от 23.12.2013 N 137-о
ПОРЯДОК УТВЕРЖДЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПЛАНОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ И ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
(в редакции Приказов Минюста Чувашской Республики от 22.07.2015 N 64-о, от 06.02.2017 N 23-о)
1. Индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего Чувашской Республики в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики (далее - индивидуальный план) разрабатывается государственным гражданским служащим Чувашской Республики (далее - гражданский служащий) в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики (далее также - Министерство) в соответствии с должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
(в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
Заместителями министра юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики (далее - заместитель министра) индивидуальные планы разрабатываются самостоятельно по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
(в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
2. Индивидуальный план гражданского служащего, указанного в абзаце первом пункта 1 настоящего Порядка, составляется гражданским служащим в трех экземплярах, которые подписываются им, согласовываются его непосредственным руководителем и курирующим заместителем министра по направлению деятельности.
Индивидуальные планы после подписания и согласования представляются в кадровую службу Министерства юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики (далее - кадровая служба).
(в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
3. Индивидуальный план гражданского служащего, указанного в абзаце втором пункта 1 настоящего Порядка, составляется в 2-х экземплярах, который подписывается им и предается в кадровую службу.
4. Индивидуальный план утверждается министром юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики по представлению руководителя кадровой службы.
(п. 4 в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
5. Один экземпляр утвержденного индивидуального плана остается в кадровой службе, другой передается гражданскому служащему, а при составлении индивидуального плана в трех экземплярах - также непосредственному руководителю гражданского служащего.
6. Индивидуальный план гражданского служащего, впервые принятого на государственную гражданскую службу Чувашской Республики (далее - гражданская служба) в Министерство, разрабатывается и представляется на утверждение после успешного завершения испытания, установленного при назначении на должность гражданской службы, а если в соответствии с частью 3 статьи 27 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения на должность гражданской службы.
(п. 6 в ред. Приказа Минюста Чувашской Республики от 22.07.2015 N 64-о)
7. В случае назначения гражданского служащего на иную должность гражданской службы в Министерстве необходимость внесения изменений в индивидуальный план определяется непосредственным руководителем гражданского служащего.
8. Изменения в индивидуальный план вносятся ежегодно в порядке, предусмотренном пунктами 1 - 4 настоящего Порядка.
9. Контроль за исполнением индивидуальных планов осуществляет кадровая служба.
Приложение N 1
к Порядку утверждения индивидуальных
планов профессионального развития
государственных гражданских служащих
Чувашской Республики в Министерстве
юстиции и имущественных отношений
Чувашской Республики
(в редакции Приказа Минюста Чувашской Республики от 06.02.2017 N 23-о)
УТВЕРЖДАЮ
министр юстиции
и имущественных отношений
Чувашской Республики
______________ ________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"_____" _______________ 20______ г.
Индивидуальный план профессионального развития
___________________________________________________________________________
(должность, подразделение)
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
на ____________ годы
I. Общие сведения
Дата рождения | Дата поступления на государственную гражданскую службу Чувашской Республики в Министерство юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики | Дата назначения на должность государственной гражданской службы Чувашской Республики | Стаж государственной гражданской службы <1> |
________________
<1> На дату составления индивидуального плана.
II. Сведения об образовании
Уровень профессионального образования: | |
Наименование образовательной организации | Год окончания образовательной организации <2> |
1. | 1. |
Специальность по диплому | Квалификация по диплому |
1. | 1. |
________________
<2> Указать годы обучения, если обучение не завершено.
III. Сведения о получении дополнительного
профессионального образования
Дата окончания обучения | Вид дополнительного профессионального образования (далее - ДПО) | Объем ДПО | Наименование программы или направления ДПО | Наименование образовательной организации |
IV. Сведения о планируемых мероприятиях дополнительного
профессионального образования государственного гражданского
служащего Чувашской Республики
Планируемый период | |||
20___ г. | 20___ г. | 20___ г. | |
Вид ДПО | |||
Цель ДПО | |||
Основание для направления на ДПО | |||
Форма ДПО | |||
Продолжительность ДПО | |||
Направление ДПО | |||
Ожидаемая результативность ДПО | |||
Подтверждение выполнения | |||
V. Мероприятия по профессиональному развитию
государственного гражданского служащего
Чувашской Республики
Мероприятие с указанием сроков | Отметка о выполнении |
