Об утверждении государственной Программы Камчатского края "Содействие занятости населения Камчатского края" (с изменениями на 20 декабря 2023 года)

Таблица

КОЛИЧЕСТВО РАБОЧИХ МЕСТ, НА КОТОРЫХ ПРОВЕДЕНА СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА

единиц

7. В Камчатском крае имеется незначительный рост численности работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда.

Наибольшая численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в 2019 году отмечается в организациях, осуществляющих деятельность в рыболовстве и рыбоводстве - 74 процента, по добыче полезных ископаемых - 63,5 процента, по производству и распределению электроэнергии, газа и воды - 62,8 процента, в обрабатывающих производствах - 54,4 процента.

8. Экономические издержки, связанные с неблагоприятными условиями труда, в 2019 году составили:

1) фактические расходы на компенсации работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда - 128 894,6 рубля;

2) фактические расходы организаций на компенсации и средства индивидуальной защиты в среднем на одного работника - 15 011,0 рублей.

9. В результате контрольно-надзорной деятельности за соблюдением трудового законодательства в сфере охраны труда установлено, что наибольшее количество составляют нарушения, связанные с непроведением работодателями медицинских осмотров (обследований) работников, а также психиатрических освидетельствований.

Также наиболее часто встречаются нарушения требований трудового законодательства в части трудового договора, рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда, обучения и инструктирования работников по охране труда, обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и коллективной защиты, проведения специальной оценки условий труда.

10. В Камчатском крае в рамках реализации полномочий по государственному управлению охраной труда проводится работа по совершенствованию нормативной правовой базы в области охраны труда в части специальной оценки условий труда, выявления и оценки профессиональных рисков и управления ими, стимулирования работодателей к замещению рабочих мест с неблагоприятными условиями труда.

В частности, в Камчатском крае действуют:

1) Закон Камчатского края от 29.12.2014 N 558 "Об отдельных вопросах в области охраны труда в Камчатском крае";

2) Закон Камчатского края от 07.11.2019 N 381 "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Камчатском крае";

3) Распоряжение Правительства Камчатского края от 03.08.2021 N 382-РП;