Недействующий

О субсидии молодым учителям на оплату первоначального взноса по ипотечному кредиту (утратил силу на основании закона Курганской области от 31.10.2014 N 77)

Статья 3. Условия предоставления и возврата субсидии


1. Субсидия предоставляется при условии, что общая площадь приобретаемого (строящегося) жилого помещения в расчете на каждого члена семьи молодого учителя составит не менее учетной нормы площади жилого помещения, установленной органом местного самоуправления муниципального образования Курганской области в месте приобретения (строительства) жилья молодым учителям.

2. К членам семьи молодого учителя в целях настоящего закона относятся постоянно проживающие совместно с ним его супруга (супруг), а также дети и родители. Другие родственники и нетрудоспособные иждивенцы признаются членами семьи молодого учителя, если они вселены им в жилое помещение по месту его жительства в качестве членов его семьи и ведут с ним общее хозяйство.

3. Субсидия молодому учителю предоставляется один раз.

4. Субсидия не предоставляется молодым учителям, получившим социальную выплату на приобретение (строительство) жилья в рамках реализации целевых программ Курганской области (государственных программ Курганской области), перечень которых определен Правительством Курганской области.

5. Субсидия подлежит возврату в бюджет Курганской области в полном объеме в случаях расторжения молодым учителем трудового договора, явившегося основанием для предоставления субсидии, ранее чем до истечения пятилетнего срока с момента получения субсидии:

1) по инициативе молодого учителя (по собственному желанию);

2) по инициативе работодателя (за исключением увольнения в связи с ликвидацией образовательной организации, сокращением численности или штата работников образовательной организации);

3) в связи с осуждением молодого учителя к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу.

6. Молодой учитель освобождается от обязанности возврата субсидии при заключении трудового договора о работе в другой государственной образовательной организации, находящейся в ведении Курганской области, или муниципальной образовательной организации, расположенной на территории Курганской области. При этом перерыв между увольнением и трудоустройством не должен быть более шести месяцев. Нарушение шестимесячного срока для трудоустройства является основанием для возврата молодым учителем субсидии в полном объеме.

7. Порядок предоставления и возврата субсидии определяется Правительством Курганской области.