10. Аттестация проводится в присутствии аттестуемого лица.
В случае неявки аттестуемого лица на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин комиссия может провести аттестацию в его отсутствие.
Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщения руководителя органа исполнительной власти, Представителя Президента Республики Калмыкия в районах и г. Элисте, государственного служащего, руководителя организации, предприятия, учреждения и в случае необходимости о его служебной деятельности непосредственного начальника.
Аттестационная комиссия в целях объективного проведения аттестации после рассмотрения представленных аттестуемым дополнительных сведений о его служебной деятельности за предшествующий период и его заявления о несогласии с представленным отзывом вправе перенести аттестацию на очередное заседание комиссии.
11. Обсуждение профессиональных и личностных качеств аттестуемого применительно к его должностным обязанностям и полномочиям должно быть объективным и доброжелательным.
12. Оценка служебной деятельности аттестуемых основывается на достижении руководимыми ими организациями, предприятиями, учреждениями, подразделениями результатов в экономическом, социальном и культурном развитии, участии аттестуемых в решении поставленных перед органом исполнительной власти, организациями задач и обязанностей, соответствии аттестуемых квалификационным требованиям по замещаемой должности.
Оценка соответствия занимаемой должности аттестуемого осуществляется по примерному перечню показателей в соответствии с приложениями N 2 и N 3 к настоящему Положению. Данный перечень для соответствующих категорий аттестуемых не может быть сокращен. По решению аттестационной комиссии примерный перечень показателей может быть увеличен с учетом специфики деятельности аттестуемых.
Основным критерием оценки соответствия аттестуемого занимаемой должности является финансово-экономическое состояние и социальное развитие подведомственной отрасли управления, территории, предприятия, организации, учреждения.
Для аттестации руководителей органов исполнительной власти, государственных служащих, руководителей учреждений и организаций, основным видом деятельности которых не является хозяйственная деятельность (регулирование финансово-экономического и социального развития в соответствующей отрасли, территории, организации), оценка проводится по достигнутым результатам в соответствующей сфере, профессиональной компетентности, качеству законченной работы и иным показателям в соответствии с приложением N 3 к настоящему положению.
При аттестации должны учитываться профессиональные знания аттестуемого, опыт работы, сложность выполняемой им работы, повышение квалификации и переподготовки.
13. Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
Решение об оценке профессиональных и личностных качеств аттестуемого, а также рекомендации аттестационной комиссии принимаются в отсутствие аттестуемого открытым или тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов аттестуемый признается соответствующим занимаемой должности.
14. Аттестационными комиссиями по результатам аттестации аттестуемому лицу дается одна из следующих оценок:
соответствует занимаемой должности;
соответствует занимаемой должности при условии выполнения рекомендаций аттестационной комиссии по его служебной деятельности;
не соответствует занимаемой должности.
15. Результаты аттестации заносятся в аттестационный лист, оформленный согласно приложению N 4. Аттестационный лист подписывается председателем, заместителем председателя и членами аттестационной комиссии, присутствующими на заседании и принимавшими участие в голосовании. С аттестационным листом аттестуемый должен быть ознакомлен под расписку.
Ведется протокол заседания аттестационной комиссии.
Аттестационный лист лица, прошедшего аттестацию, и отзыв на него хранятся в его личном деле.
16. Результаты аттестации руководителя органа исполнительной власти республики, представителя Президента Республики Калмыкия в районе и г. Элисте, государственного служащего (назначаемого Президентом Республики Калмыкия или по согласованию с ним), руководителя организации, предприятия, учреждения представляются Президенту Республики Калмыкия председателем республиканской аттестационной комиссии не позднее чем через пять дней после ее проведения.