Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и государственных учреждений, подведомственных Департаменту образования и науки Курганской области (с изменениями на 1 июля 2024 года)



Раздел III. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО, ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА, НАУЧНЫХ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ (УЧРЕЖДЕНИЙ) ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ


35. Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) работников учебно-вспомогательного персонала, профессорско-преподавательского состава, руководителей структурных подразделений организаций (учреждений) дополнительного профессионального образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 года N 217н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования".


Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) научных работников организаций (учреждений) дополнительного профессионального образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 июля 2008 года N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок".


36. Тарифные ставки и оклады (должностные оклады) работников учебно-вспомогательного персонала, профессорско-преподавательского состава, руководителей структурных подразделений устанавливаются с учетом требований к уровню профессионального образования по занимаемым должностям педагогических работников в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11 января 2011 года N 1н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования".


(п. 36 в ред. Постановления Правительства Курганской области от 11.05.2023 N 118)


37. Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) работников учебно-вспомогательного персонала, работников профессорско-преподавательского состава, руководителей структурных подразделений организаций (учреждений) дополнительного профессионального образования приведены в приложении 3 к Положению.


Абзац исключен с 1 сентября 2023 года. - Постановление Правительства Курганской области от 11.05.2023 N 118.


38. Размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) научных работников приведены в приложении 4 к Положению.


39. Работникам учебно-вспомогательного персонала, профессорско-преподавательского состава, научным работникам устанавливаются доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за наличие ученой степени в следующих размерах:


3000 рублей за ученую степень кандидата наук;


7000 рублей за ученую степень доктора наук.


Доплаты работникам профессорско-преподавательского состава устанавливаются за наличие ученой степени по профилю преподаваемой дисциплины.


40. Работникам профессорско-преподавательского состава, руководителям структурных подразделений, научным работникам, работникам учебно-вспомогательного персонала устанавливается повышающий коэффициент, учитывающий наличие ученых степеней, почетных званий, знаков отличия Российской Федерации или СССР, спортивных званий, применяется к тарифной ставке, окладу (должностному окладу) педагогических работников организаций (учреждений), имеющих ученую степень, которым присвоены почетные звания, знаки отличия Российской Федерации или СССР, спортивные звания, при условии соответствия педагогических работников занимаемой должности.


(п. 40 в ред. Постановления Правительства Курганской области от 11.05.2023 N 118)


41. Работникам учебно-вспомогательного персонала, работникам профессорско-преподавательского состава, занимающим должности профессора, доцента, устанавливаются доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) в размере 30 и 20 процентов соответственно.