ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 августа 2013 года N 690-П
О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 12 мая 2011 года N 279-П
В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с действующим законодательством Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
Губернатор Ямало-Ненецкого
автономного округа Д.Н. Кобылкин
30 августа 2013 г. N 690-П
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
ИЗМЕНЕНИЯ, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 12 мая 2011 года N 279-П
1. В наименовании слова "и примерного трудового договора с руководителем государственного бюджетного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа" исключить.
2. Абзац четвертый пункта 1 признать утратившим силу.
3. Пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Исполнительным органам государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, осуществляющим функции и полномочия учредителей, при утверждении уставов подведомственных государственных бюджетных или казённых учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа руководствоваться примерным уставом, утверждённым настоящим постановлением.".
4. В пункте 4 слова ", директора департамента имущественных отношений Ямало-Ненецкого автономного округа Дормидонтову Л.Н." заменить словами "Булаева А.И.".
5. В Порядке утверждения устава государственного бюджетного или казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа и внесения в него изменений, утвержденного указанным постановлением:
5.1. пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. При направлении на согласование в уполномоченный орган вносимых в устав изменений (устава в новой редакции) к ним в обязательном порядке прилагаются:
- копии документов, послуживших основанием для внесения изменений в устав (при наличии);
- сравнительный анализ вносимых изменений;
- пояснительная записка, содержащая обоснование внесения изменений в устав, подписанная руководителем исполнительного органа государственной власти автономного округа, осуществляющего функции и полномочия учредителя.";
5.2. в подпункте "г" пункта 5 слова "законодательство Российской Федерации" в соответствующем падеже заменить словами "федеральное законодательство" в соответствующем падеже.
6. Приложение N 2, утвержденное указанным постановлением, изложить в следующей редакции:
"Приложение N 2
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
(в ред. от 30.08.2013 N 690-П)
ПРИМЕРНАЯ ФОРМА устава государственного бюджетного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа
СОГЛАСОВАНО | УТВЕРЖДЁН |
____________________________________________ | приказом _______________________________________ |
УСТАВ государственного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа
"____________________________________________________"
(указать полное наименование бюджетного учреждения)
I. Общие положения
1. Государственное учреждение Ямало-Ненецкого автономного округа "_________________________________" (далее - Учреждение) создано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12 января 1996 года N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", на основании __________________________________.
(указать номер и название документа)
Примечание.
В случае создания учреждения в результате реорганизации - указать номер и название документа, форму реорганизации и прежнее наименование учреждения.
2. Учреждение является некоммерческой организацией.
3. Официальное наименование Учреждения:
полное: __________________________________________________________;
сокращённое: _____________________________________________________.
Тип Учреждения - бюджетное учреждение.
4. Место нахождения Учреждения: ________, _______________________,
(индекс) (наименование населенного пункта)
улица (микрорайон, проспект и т.д.) ____________, дом _________.
5. Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляет ______________________________________________________________________
(указать наименование исполнительного органа государственной власти автономного округа)
(далее - Учредитель).
Место нахождения Учредителя: ________, _______________________,
(индекс) (наименование населенного пункта)
улица (микрорайон, проспект и т.д.) ____________, дом _________.
6. Права собственника в отношении имущества Учреждения в соответствии с действующим федеральным законодательством и законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - автономный округ) от имени автономного округа осуществляет уполномоченный исполнительный орган государственной власти автономного округа в сфере управления государственным имуществом автономного округа (далее – уполномоченный орган).
7. Учреждение руководствуется в своей деятельности федеральным законодательством, законодательством автономного округа, а также настоящим Уставом.
8. Учреждение является юридическим лицом, обладает на праве оперативного управления находящимся в государственной собственности автономного округа обособленным имуществом.
9. Учреждение имеет самостоятельный баланс, государственное задание и план финансово-хозяйственной деятельности, а также лицевые счета в органе казначейства автономного округа по учёту средств окружного бюджета и средств, полученных от приносящей доход деятельности, а также иные счета, открываемые в соответствии с федеральным законодательством.
10. Учреждение имеет печать со своим наименованием, иные необходимые для его деятельности печати, штампы, бланки.
Учреждение вправе использовать символику в качестве индивидуализации в соответствии с положениями гражданского законодательства.
11. Учреждение от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и неимущественные права, несёт обязанности, выступает истцом, ответчиком, заявителем, заинтересованным лицом и третьим лицом в суде.
II. Цели и предмет деятельности Учреждения
12. Целями деятельности Учреждения являются:
1) __________________________________________________________;
2) __________________________________________________________.
13. В соответствии с целями деятельности Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности (предмет деятельности):
1) __________________________________________________________;
2) __________________________________________________________.
3) __________________________________________________________;
4) __________________________________________________________.
14. Учреждение вправе осуществлять следующие виды приносящей доход деятельности:
1) __________________________________________________________;
2) __________________________________________________________.
3) __________________________________________________________;
4) __________________________________________________________.
III. Управление деятельностью Учреждения
15. Руководство деятельностью Учреждения осуществляет __________________________________________________________________ (далее - Руководитель),
(указать должность руководителя - директор, генеральный директор и т.п.)
назначаемый на должность и освобождаемый от должности правовым актом Учредителя.
Примечание.
Уставом может предусматриваться создание коллегиальных органов Учреждения (общее собрание (конференция) работников, ученый, попечительский, художественный совет и другие) и могут определяться их функции.
16. Заместители Руководителя назначаются на должность и освобождаются от должности Руководителем Учреждения.
17. Руководитель осуществляет руководство деятельностью Учреждения на основе единоначалия и несёт персональную ответственность за выполнение возложенных на него функций.
18. Руководитель Учреждения:
1) без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его интересы в органах государственной власти и во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами, от имени Учреждения заключает договоры и выдает доверенности;
2) утверждает структуру и штатное расписание Учреждения, положения о его структурных подразделениях, филиалах и представительствах по согласованию с Учредителем;
3) в установленном порядке назначает на должность и освобождает от должности работников Учреждения, определяет их обязанности, заключает и расторгает с ними трудовые договоры;
4) решает вопросы, связанные с проведением аттестации, профессиональной подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации работников Учреждения;
5) применяет в отношении работников Учреждения меры поощрения и налагает на них дисциплинарные взыскания в соответствии с законодательством Российской Федерации;