Об утверждении административного регламента по предоставлению Главным управлением по труду и занятости населения Курганской области государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда

2. Для осуществления государственной экспертизы в целях оценки правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда

1) Данные о субъекте экспертизы (учредительные документы, свидетельство о государственной регистрации в качестве юридического лица или индивидуального предпринимателя).

2) Штатное расписание.

3) Коллективный договор, соглашение по охране труда, трудовые договоры, распорядительные документы, отражающие обязательства организации по соблюдению гарантий и прав работников на безопасные условия труда, на досрочное назначение трудовой пенсии, дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, бесплатную выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов; лечебно-профилактическое питание, доплаты к тарифной ставке.

4) Должностные инструкции (для руководителей, специалистов и служащих), должностные обязанности, характеристики работ (для рабочих профессий).

5) Технологическая документация (технологические карты, регламенты).

6) Порядок расстановки работников (в производственных бригадах, на участках), их должностные обязанности, результаты хронометражных исследований (наблюдений), проводимых на рабочих местах (справки о времени занятости при производстве работ).

7) Карты условий труда на данных рабочих местах и соответствующие им размеры доплат за вредные условия труда (% к тарифной ставке, окладу).

8) Материалы аттестации рабочих мест по условиям труда:

- карты аттестации рабочих мест по условиям труда;

- протоколы оценки травмобезопасности рабочих мест;

- протоколы оценки обеспечения работников средствами индивидуальной защиты;

- карты хронометража рабочего времени (не менее чем за 3 рабочие смены);

- расчеты показателей карт хронометража рабочего времени;

- протоколы оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса;

- протоколы оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса;

- протоколы инструментальных измерений производственных факторов.

9) Сертификаты соответствия, акты испытаний, акты приемки в эксплуатацию и другие документы, свидетельствующие о техническом состоянии машин, механизмов и оборудования, находящихся в хозяйственном ведении или оперативном управлении субъекта экспертизы, и их соответствии требованиям охраны труда.

10) Сертификат соответствия работ по охране труда (при наличии).