ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ПОЭТАПНОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2013 - 2018 ГОДЫ (с изменениями на: 18.10.2016)

 I. Общие положения

1. Основаниями для разработки программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных учреждениях на 2013 - 2018 годы (далее - Программа) являются:

Бюджетное послание Президента Российской Федерации о бюджетной политике в 2012 - 2014 годах;

Бюджетное послание Президента Российской Федерации о бюджетной политике в 2013 - 2015 годах;

Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики";

Указ Президента Российской Федерации от 1 июня 2012 года N 761 "О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы";

Указ Президента Российской Федерации от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".

Действие Программы распространяется на системы оплаты труда работников государственных учреждений Оренбургской области.

2. Реализация Программы осуществляется:

в отношении государственных учреждений - Правительством Оренбургской области, органами исполнительной власти Оренбургской области, осуществляющими функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в соответствующей сфере, а также органами исполнительной власти Оренбургской области, осуществляющими функции и полномочия учредителей учреждений.

3. Общее методическое руководство работой по реализации Программы осуществляет министерство труда и занятости населения Оренбургской области.

Методическое руководство работой по реализации Программы осуществляют органы исполнительной власти Оренбургской области, осуществляющие функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в соответствующей сфере.