Недействующий

Об утверждении государственной программы "Развитие системы образования Оренбургской области" на 2014 - 2020 годы (с изменениями на 2 августа 2018 года)




Паспорт подпрограммы 1 "Развитие профессионального образования" (далее - подпрограмма)

Ответственный исполнитель подпрограммы

-

минобр

Участники подпрограммы

-

минздрав;

МКиВС;

минспорттуризм

Цель подпрограммы

-

существенное увеличение вклада профессионального образования в социально-экономическую и культурную модернизацию Оренбургской области

Задачи подпрограммы

-

формирование современной структуры сети ПОО для обеспечения доступного качественного профессионального образования для всех жителей Оренбургской области;

модернизация содержания и технологий профессионального образования для обеспечения их соответствия требованиям современной экономики и изменяющимся запросам населения;

улучшение кадрового состава ПОО и его продуктивности;

развитие фундаментальных и прикладных научных исследований, создание ресурса для опережающего развития приоритетных направлений в научно-технической сфере

Приоритетные проекты (программы), реализуемые в рамках подпрограммы

-

отсутствуют

Показатели (индикаторы) подпрограммы

-

отношение среднемесячной заработной платы профессорско-преподавательского состава государственной ООВО к среднемесячной заработной плате в Оренбургской области;

удельный вес численности выпускников, освоивших профессиональные образовательные программы соответствующего уровня, в общей численности выпускников, в том числе освоивших: образовательные программы СПО (программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, специалистов среднего звена); образовательные программы ВО - программы бакалавриата; программы ВО - программы специалитета; образовательные программы ВО - программы магистратуры; программы ВО - программы подготовки кадров высшей квалификации; программы послевузовского ВО (с защитой диссертаций);

удельный вес численности выпускников ПОО, освоивших образовательные программы соответствующего уровня, в общей численности выпускников, в том числе освоивших: образовательные программы подготовки специалистов среднего звена; программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих;

отношение среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения государственных ОО, реализующих программы СПО, к среднемесячной заработной плате в Оренбургской области;

удельный вес численности граждан, занятых на рынке труда, повысивших квалификацию или прошедших профессиональную переподготовку на базе ПОО, в общей численности лиц, обучающихся в ПОО;

удельный вес численности аспирантов, обучающихся по приоритетным направлениям развития и получивших премии Губернатора Оренбургской области для талантливой молодежи, в общей численности получивших премии;

количество реорганизуемых (ликвидируемых) ПОО в текущем году;

количество многофункциональных центров прикладных квалификаций;

количество специализированных центров компетенций WorldSkills;

удельный вес численности выпускников ООВО, освоивших образовательные программы соответствующего уровня, в общей численности выпускников, в том числе освоивших образовательные программы ВО - программы бакалавриата; программы ВО - программы специалитета; образовательные программы ВО - программы магистратуры; программы ВО - программы подготовки кадров высшей квалификации;

доля поддержанных работ от общего числа поданных заявок;

доля средств, выделенных на финансирование грантов студентам и аспирантам, от общего объема профинансированных областных грантов;

удельный вес численности выпускников ПОО, трудоустроившихся по полученной специальности (профессии) в течение одного года после окончания обучения, в общей численности выпускников ПОО;

удельный вес ПОО, реализующих программы практико-ориентированного (дуального) образования, в общем количестве ПОО;

удельный вес численности профессорско-преподавательского состава, прошедшего стажировки в ведущих российских и зарубежных университетах и научных центрах, в общей численности профессорско-преподавательского состава ООВО;

удельный вес количества ПОО и ООВО, здания которых приспособлены для обучения и проживания лиц с ОВЗ, в общем их количестве;

удельный вес численности студентов, проживающих в общежитиях, в общей численности студентов, нуждающихся в общежитиях;

доля трудоустроенных и (или) продолживших профессиональное образование выпускников-инвалидов и выпускников с ОВЗ;

доля ПОО, подведомственных минобру, оснащенных оборудованием АПС, СОУЭ, программно-аппаратным комплексом системы мониторинга, обработки и передачи данных о параметрах возгорания, угрозах и рисках развития крупных пожаров в зданиях с массовым пребыванием людей, дублирующим сигнал на пульт подразделения пожарной охраны без участия работника объекта или транслирующей этот сигнал организации;

доля ПОО, подведомственных минобру, комплексно оснащенных системами АПС и СОУЭ при пожаре с передачей сигнала АПС на единые дежурно-диспетчерские службы подразделений государственной противопожарной службы

Сроки и этапы реализации подпрограммы

-

2014 - 2020 годы, этапы не выделяются

Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы

-

16006280,5 тыс. рублей, в том числе по годам реализации:

2014 год - 2440192,1 тыс. рублей;

2015 год - 2395924,9 тыс. рублей;

2016 год - 2137006,2 тыс. рублей;

2017 год - 2120269,8 тыс. рублей;

2018 год - 2282860,0 тыс. рублей;

2019 год - 2294493,5 тыс. рублей;

2020 год - 2335534,0 тыс. рублей

(раздел в ред. Постановления Правительства Оренбургской области от 02.08.2018 N 503-пп)

Ожидаемые результаты реализации подпрограммы

-

реализация мероприятий подпрограммы позволит:

изменить структуру образовательных программ профессионального образования в соответствии с потребностями развития экономики, продолжить оптимизацию государственных ПОО со средней численностью до 600 человек;

увеличить с 3,0 процента до 25,0 процента долю ПОО, здания которых приспособлены для обучения лиц с ОВЗ;

создать 4 многофункциональных центра прикладных квалификаций;

увеличить до 40,0 процента удельный вес численности выпускников ПОО очной формы обучения, трудоустроившихся по полученной специальности (профессии) в течение одного года после окончания обучения, в общей их численности;

увеличить до 10,0 процента удельный вес численности граждан, занятых на рынке труда, повысивших квалификацию или прошедших переподготовку на базе государственных ПОО, в общей численности лиц, обучающихся в государственных ПОО;

довести среднюю заработную плату:

преподавателей и мастеров производственного обучения ПОО - до уровня средней заработной платы в Оренбургской области;

преподавателей ООВО - до 200,0 процента от средней заработной платы в Оренбургской области;

увеличить до 12,0 процента удельный вес численности профессорско-преподавательского состава, прошедшего стажировки в ведущих российских и зарубежных университетах и научных центрах, в общей численности профессорско-преподавательского состава ООВО