Действующий

Об утверждении Порядка аттестации руководителя и кандидатов на должность руководителя государственной образовательной организации Республики Хакасия (с изменениями на 27 мая 2021 года)




I. Общие положения


1. Настоящий Порядок аттестации руководителя и кандидатов на должность руководителя государственной образовательной организации Республики Хакасия разработан на основании пункта 4 статьи 51 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (с последующими изменениями), пункта 11 статьи 7 Закона Республики Хакасия от 05.07.2013 N 60-ЗРХ "Об образовании в Республике Хакасия" и определяет категорию лиц, подлежащих аттестации, цель и форму проведения аттестации, порядок формирования и работы аттестационной комиссии.


2. Аттестации подлежат руководитель и кандидаты на должность руководителя государственной образовательной организации Республики Хакасия (далее - руководитель, кандидат на должность руководителя).


3. Аттестация проводится с целью определения соответствия уровня квалификации руководителя, кандидата на должность руководителя требованиям, установленным квалификационной характеристикой руководителя образовательной организации, предусмотренной Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 N 761н (с последующими изменениями).


4. Аттестация кандидатов на должность руководителя должна предшествовать заключению трудового договора с руководителем государственной образовательной организации Республики Хакасия. Аттестация руководителя проводится один раз в пять лет.


5. Аттестация кандидатов на должность руководителя проводится в форме собеседования. Данная форма аттестации позволяет оценить уровень и готовность кандидата на должность руководителя к профессиональной деятельности в качестве руководителя.


6. Аттестация руководителя проводится на основе всестороннего анализа результатов его профессиональной деятельности, который включает в себя экспертизу аттестационных материалов.


7. Экспертиза аттестационных материалов проводится по критериям, разработанным и утвержденным аттестационной комиссией.


8. Аттестационные материалы, на основании которых проводится аттестация руководителя, включают в себя:


анализ результатов профессиональной деятельности руководителя за межаттестационный период с подтверждающими материалами;


экспертный лист оценки уровня квалификации руководителя;


экспертное заключение по итогам оценки уровня квалификации руководителя.


Экспертиза аттестационных материалов проводится экспертными группами при аттестационной комиссии, состав которых утверждается приказом Министерства образования и науки Республики Хакасия. В состав экспертных групп входят специалисты ГАОУ РХ ДПО "Хакасский институт развития образования и повышения квалификации". Из членов экспертной группы назначается руководитель, который несет ответственность за организацию и координацию ее деятельности, за соблюдение законных прав и интересов аттестуемых при проведении экспертизы. Координация деятельности экспертных групп осуществляется аттестационной комиссией.


(абзац введен приказом Минобрнауки Республики Хакасия от 01.10.2013 N 100-974)


Экспертиза аттестационных материалов проводится в течение 15 дней по графику, утверждаемому аттестационной комиссией. Члены экспертной группы проверяют представленный аттестуемым анализ результатов своей профессиональной деятельности за межаттестационный период с подтверждающими документами, заполняют экспертный лист оценки уровня квалификации руководителя.