ПРАВИТЕЛЬСТВО КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 09 января 2013 года N 4-П

О внесении изменений в приложение 1 к постановлению Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края"

В целях совершенствования системы оплаты труда работников краевых государственных учреждений

ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в приложение 1 к постановлению Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края" следующие изменения:

1) часть 7 изложить в следующей редакции:

"7. Заработная плата руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором.

Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается в кратности от 1 до 8 размеров средней заработной платы работников возглавляемого им учреждения.

Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих учреждений.

К основному персоналу учреждения относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, в целях реализации которых создано учреждение.

Перечень должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности, устанавливается исполнительным органом государственной власти Камчатского края, в ведении которого находится учреждение.";

2) в части 8:

а) абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"Размеры выплат стимулирующего характера определяются с учетом исполнения целевых показателей деятельности учреждения, утверждаемых исполнительным органом государственной власти Камчатского края, в ведении которого находится учреждение.";

б) дополнить абзацем пятым следующего содержания:

"В качестве показателя эффективности работы руководителя учреждения по решению исполнительного органа государственной власти Камчатского края, в ведении которого находится учреждение, может быть установлен рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с законом Камчатского края о краевом бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период и нормативными правовыми актами Правительства Камчатского края.".

2. Руководителям исполнительных органов государственной власти Камчатского края, в ведении которых находятся краевые государственные учреждения, в срок до 1 февраля 2013 года обеспечить внесение изменений в нормативные правовые акты Камчатского края в части оплаты труда работников краевых государственных учреждений, предусмотрев предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда краевых государственных учреждений и перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу.

3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2013 года.

ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
В.И. ИЛЮХИН