Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству спорта и туризма Камчатского края

N п/п

Наименование повышающих коэффициентов

Основание для установления коэффициента

Рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов:

для руководящих работников

для педагогических работников

для работников физической культуры и спорта

1

2

3

4

5

6

1.

Коэффициент
 уровня
 образования

Наличие высшего профессионального образования:

Магистр, специалист

1,2

Бакалавр

1,15

Наличие среднего
 профессионального
 образования

1,1

Наличие начального
 профессионального
 образования

Среднего (полного) общего образования

Основного общего

2.

Коэффициент стажа
 педагогической работы

Наличие стажа педагогической работы:

более 15 лет

1,4

от 10 до 15 лет

1,37

от 5 до 10 лет

1,27

от 2 до 5 лет

1,17

до 2-х лет

1

3.

Коэффициент квалификации

Наличие квалификационной категории:

высшей
 квалификационной категории

1,4

1,4

первой
 квалификационной категории

1,2

1,2

второй
 квалификационной категории

1,1

4.

Отнесение учреждения к первой группе по оплате труда:

директор (заведующий)

1,6

Коэффициент
 масштаба
 управления

заместитель
 директора
 (заведующего)

1,4

руководитель

1Д

структурного

подразделения

Отнесение учреждения ко второй группе по оплате труда:

директор (заведующий)

1,4

заместитель

1,2

директора (заведующего)

руководитель

1,1

структурного

подразделения

Отнесение учреждения к третьей группе по оплате труда:

директор (заведующий)

1,35

заместитель

1,15

директора (заведующего)

руководитель

1,05

структурного

подразделения

5.

мастер спорта России
 международного класса

1,7

Коэффициент квалификации

мастер спорта России

1,45

кандидат в

1,2

мастера спорта

1 спортивный

1

разряд

6.

мастер спорта России
 международного класса, призер

1,6

Коэффициент участия в соревнованиях

международных соревнований

мастер спорта России
 международного класса, призер всероссийских соревнований

1,3