МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 29 мая 2013 года N 804


О реализации Постановления Правительства Камчатского края от 22.04.2013 N 161-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края"

(с изменениями на 13 августа 2020 года)

(в ред. Приказов Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291, от 07.07.2015 N 1154, от 16.11.2015 N 1887, от 18.08.2016 N 1037, Приказов Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 13.09.2017 N 335, от 22.08.2018 N 835, от 20.11.2018 N 1191, от 04.06.2019 N 652, Приказов Министерства образования Камчатского края от 14.11.2019 N 228, от 19.05.2020 N 453, от 13.08.2020 N 696)




В соответствии с Постановлением Правительства Камчатского края от 22.04.2013 N 161-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края"


(в ред. Приказа Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 13.09.2017 N 335, Приказа Министерства образования Камчатского края от 14.11.2019 N 228)


ПРИКАЗЫВАЮ:


1. Устанавливать в фонде оплаты труда краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края ("за исключением краевого государственного автономного учреждения "Камчатский ресурсный центр содействия развитию семейных форм устройства", краевого государственного автономного учреждения "Отраслевой функциональный центр системы образования", краевого государственного автономного учреждения "Камчатский центр информатизации и оценки качества образования, краевого государственного бюджетного учреждения "Камчатский центр развития детского отдыха"), предельную долю расходов оплаты труда работников административно - управленческого и вспомогательного персонала в размере не более 40 процентов.


(в ред. Приказов Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291, от 07.07.2015 N 1154, Приказов Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 13.09.2017 N 335, от 22.08.2018 N 835, Приказов Министерства образования Камчатского края от 14.11.2019 N 228, от 13.08.2020 N 696)


2. Утвердить перечень должностей работников, относимых к административно - управленческому персоналу краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края, согласно приложению к настоящему Приказу.


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154, Приказа Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 13.09.2017 N 335, Приказов Министерства образования Камчатского края от 14.11.2019 N 228, от 13.08.2020 N 696)


3. Определить следующие основания для установления коэффициента специфики работы краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края (далее учреждение) по типам:


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154, Приказа Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 13.09.2017 N 335, Приказа Министерства образования Камчатского края от 14.11.2019 N 228)


1) тип 1:


а) учреждение расположено в сельской местности (устанавливается руководящим, педагогическим, медицинским работникам; аккомпаниаторам; концертмейстерам; художникам; бухгалтерам; экономистам; лаборантам, имеющим среднее или высшее профессиональное образование; инженерам; механикам; техникам; мастерам, агрономам; зоотехникам; другим специалистам, предусмотренным квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденным Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 21.08.1998 N 37 с изменениями и дополнениями);


б) учреждение, реализует дополнительные профессиональные программы (устанавливается руководящим и педагогическим работникам краевого государственного автономного учреждения дополнительного профессионального образования "Камчатский институт развития образования");


(в ред. Приказов Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154, от 16.11.2015 N 1887)


в) профессиональное образовательное учреждение, реализует программы общего образования с преподаванием родных языков (устанавливается преподавателям родного языка);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


2) тип 2:


а) учреждение (классы, группы) для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, центр содействия развитию семейных форм устройства (устанавливается руководящим, педагогическим работникам, учебно-вспомогательному и вспомогательному персоналу);


(в ред. Приказов Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291, от 07.07.2015 N 1154)


б) наличие групп для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в профессиональном образовательном учреждении (устанавливается педагогическим работникам);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


в) учреждение для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, оздоровительное учреждение санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении (устанавливается руководящим, педагогическим работникам, учебно-вспомогательному и вспомогательному персоналу);


(в ред. Приказов Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291, от 07.07.2015 N 1154)


г) учреждение, имеющее специальные (коррекционные) отделения, классы, группы для обучающихся (воспитанников) с ограниченными возможностями здоровья или классы (группы) для обучающихся (воспитанников), нуждающихся в длительном лечении, осуществляющие обучение, в том числе дистанционное, и воспитание в таких отделениях, классах, группах (устанавливается руководящим и педагогическим работникам);


д) учреждение, осуществляет оказание коррекционно-развивающей, компенсирующей помощи детям с девиантным поведением, детям с ограниченными возможностями здоровья, детям-инвалидам, в том числе детям раннего возраста от 0 до 3 лет (устанавливается руководящим, педагогическим работникам);


(пп. "д" введен Приказом Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 20.11.2018 N 1191)


е) учреждение является федеральной инновационной площадкой (устанавливается руководящим и педагогическим работникам);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


ж) воспитание и (или) обучение детей из социально неблагополучных семей (устанавливается педагогическим работникам, непосредственно осуществляющим работу с детьми из социально неблагополучных семей);


з) наличие в учреждении индивидуального обучения детей и инвалидов на дому либо в образовательных учреждениях (при наличии соответствующего медицинского заключения), а также при индивидуальном или групповом обучении детей, находящихся на длительном лечении в учреждениях здравоохранения (устанавливается педагогическим работникам);


и) ресурсный центр содействия развитию семейных форм устройства (устанавливается руководящим, педагогическим работникам, вспомогательному персоналу);


(пп. и) введен Приказом Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


к) учреждение сопровождает региональные проекты, реализуемые в рамках национальных проектов (устанавливается руководящим, педагогическим работникам, вспомогательному персоналу);


(в ред. Приказа Министерства образования и молодежной политики Камчатского края от 04.06.2019 N 652)


3) тип 3:


а) профессиональное образовательное учреждение реализует программы углубленной подготовки специалистов среднего звена (устанавливается руководящим и педагогическим работникам);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


б) учреждение является региональной инновационной площадкой (устанавливается руководящим и педагогическим работникам);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154, Приказа Министерства образования Камчатского края от 13.08.2020 N 696)


в) учреждение реализует общеобразовательные программы углубленного изучения отдельных предметов (устанавливается руководящим и педагогическим работникам краевого государственного общеобразовательного автономного учреждения "Центр образования "Эврика").


(пп. в) введен Приказом Минобрнауки Камчатского края от 18.08.2016 N 1037)


4) тип 4:


а) учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи (устанавливается руководящим, педагогическим работникам, учебно-вспомогательному и вспомогательному персоналу);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291)


б) учреждение расположено в сельской местности, где по условиям труда рабочий день разделен на части с перерывом рабочего времени более двух часов подряд (устанавливается женщинам из числа педагогических работников);


в) учреждение реализует основные общеобразовательные программы, дополнительные общеобразовательные программы различного вида и является краевой и (или) федеральной инновационной площадкой (устанавливается руководителям);


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.07.2015 N 1154)


г) учреждение реализует основные общеобразовательные программы для лиц, содержащихся в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы (устанавливается руководящим и педагогическим работникам, непосредственно осуществляющим обучение лиц, содержащихся в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы и (или) осужденных к лишению свободы).


(пп. "г" введен Приказом Министерства образования Камчатского края от 19.05.2020 N 453)


4. Определить основание для установления коэффициента специфики работы для определения оклада (должностного оклада, ставки заработной платы) для учебно-вспомогательного и вспомогательного персонала по типу 2:


(в ред. Приказа Минобрнауки Камчатского края от 07.10.2013 N 1291)


1) работа в общеобразовательном учреждении для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, оздоровительном учреждении санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении (перечень учебно-вспомогательного и вспомогательного персонала устанавливается приказом руководителя учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом, с учетом мнения представительного органа).

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»