3.1. Трудоустройство инвалидов на квотируемые рабочие места осуществляется в порядке, предусмотренном действующим трудовым законодательством.
3.2. На квотируемые рабочие места принимаются инвалиды, имеющие направления ГКУ ЧАО ЦЗН, а также инвалиды, лично обратившиеся в организацию.
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)
Информация о трудоустройстве инвалидов на рабочие места, выделенные или созданные в рамках установленных квот (форма 3), оформленная согласно приложению 3 к настоящему Положению, в течение пяти рабочих дней после заключения трудового договора с инвалидом направляется организацией в ГКУ ЧАО ЦЗН.
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)
3.3. Организация в течение пяти рабочих дней со дня увольнения инвалида представляет в ГКУ ЧАО ЦЗН информацию об освобождающихся рабочих местах, выделенных или созданных в рамках установленных квот (четыреформа 4), оформленную согласно приложению 4 к настоящему Положению.
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)
3.4. ГКУ ЧАО ЦЗН на основе сведений, поступивших от организаций:
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)
формируют банк вакансий рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты;
выдают инвалидам направление в организации для трудоустройства на квотируемые рабочие места в соответствии с индивидуальными программами реабилитации инвалидов.
3.5. Организации, которым установлена квота, ежемесячно не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным, представляют в ГКУ ЧАО ЦЗН информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов (форма 5), оформленную согласно приложению 5 к настоящему Положению.
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)
3.6. Квота считается выполненной, если на все выделенные и созданные в счет установленной квоты рабочие места в течение календарного года были трудоустроены инвалиды.
3.7. Организации, допустившие нарушение прав инвалидов в области трудоустройства и занятости, несут административную ответственность в соответствии со статьями 5.42 и 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 года N 195-ФЗ.
(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 14.03.2012 N 102)