26. Размеры должностных окладов работников, занятых в сфере предоставления социальных услуг, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2008 N 149н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг":
Должности по уровням | Размер должностного оклада, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг" | 12073,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг" | |
1 квалификационный уровень | 15837,0 |
2 квалификационный уровень | 17206,0 |
3 квалификационный уровень | 18063,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг" | 19120,0 |
(таблица в ред. Постановления Правительства Тульской области от 07.07.2023 N 387)
Размеры должностных окладов работников, занимающих должности работников, осуществляющих предоставление социальных услуг, не включенные в ПКГ:
Наименование должности | Размер должностного оклада, рублей |
Помощник по уходу | 12073,0 |
Ассистент (помощник) по оказанию технической помощи инвалидам и лицам с ограниченными возможностями здоровья | 12073,0 |
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере | 16382,0 |
Специалист по работе с семьей | 16382,0 |
(таблица в ред. Постановления Правительства Тульской области от 27.12.2023 N 798)
27. Работникам, занятым в сфере предоставления социальных услуг, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к должностным окладам:
повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет;
повышающий коэффициент к должностному окладу по учреждению;
персональный повышающий коэффициент к должностному окладу.
Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении стимулирующих и компенсационных выплат, устанавливаемых в процентном отношении к должностному окладу.
Размеры и иные условия применения повышающих коэффициентов к должностным окладам приведены в пунктах 28 - 30 настоящего Положения.
28. Повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет устанавливается работникам, занятым в сфере предоставления социальных услуг, в зависимости от стажа работы и исчисляется в соответствии с разделом 12 настоящего Положения.
Назначение и порядок выплаты повышающего коэффициента к должностному окладу за выслугу лет, исчисление стажа работы, дающего право на получение повышающего коэффициента к должностному окладу за выслугу лет, осуществляется в соответствии с локальным актом учреждения, принятым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации и согласованным с учредителем.