3.1. Право на получение денежных выплат в муниципальных учреждениях здравоохранения, в том числе содержащихся за счет средств бюджетов поселений, имеют заведующие фельдшерско-акушерскими пунктами - фельдшера, акушерки, медицинские сестры; средние медицинские работники фельдшерско-акушерских пунктов - фельдшера, акушерки, медицинские сестры (в том числе патронажные медицинские сестры); врачи [в том числеглавные врачи, заместителиглавного врача, заведующие (начальники), старшие врачи], фельдшера (в том числеглавные фельдшера, старшие фельдшера), акушерки, медицинские сестры (в том числеглавные медицинские сестры, старшие медицинские сестры) учреждений и подразделений скорой медицинской помощи (далее именуются - медицинские работники муниципальной системы здравоохранения).
3.2. Денежные выплаты медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения производятся из расчета:
врачу - 5 тыс. рублей в месяц;
фельдшеру (акушерке), включая заведующего фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшера, акушерку, - 3,5 тыс. рублей в месяц;
медицинской сестре, включая заведующего фельдшерско-акушерским пунктом - медицинскую сестру, патронажную медицинскую сестру, - 2,5 тыс. рублей в месяц.
3.3. Денежные выплаты медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения осуществляются ежемесячно по основному месту работы при занятии ими основной должности в учреждении здравоохранения независимо от объема занятой ставки за фактически отработанное в месяц время.
3.4. Денежные выплаты медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения производятся при условии наличия заключенных с ними дополнительных соглашений к трудовым договорам о предоставлении им денежных выплат.