О Программе реформирования государственной службы Республики Ингушетия

N п/п

Наименование мероприятия

Сроки исполнения

Исполнитель

Примечание

1.

Разработка законодательной и нормативной правовой базы по вопросам реформирования государственной службы: - детальныйанализ существующей законодательной базы о государственной службе РИ и выявление на этой основе недостатков; - поэтапноевнесение предложений по изменению законов и иных нормативных правовых актов реформируемой государственной службы.

2003 г. 2003-2005гг.

Администрация Президента РИ, Народное Собрание РИ (по согласованию) Администрация Президента РИ, Народное Собрание РИ (по согласованию)

2.

Создание эффективной системы подбора и расстановки кадров в органах государственной власти: - разработка механизма для жесткого контроля замещения вакантныхгосударственных должностей из резерва кадров или по конкурсу; - проведение аттестаций, квалификационных экзаменов с максимальнообъективной оценкойдеятельности госслужащихприусловии исключении формализма; - постоянное совершенствование механизма мотивации труда госслужащих и их карьерного роста при строгом соблюдении квалификационных требований

2003-2004гг. 2003-2004гг. 2003-2005гг.

Администрация Президента РИ Руководители органов государственной власти, Администрация Президента и Правительство РИ Администрация Президента, Правительство РИ, руководители органов власти

3.

Совершенствование систем подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих: - ежегодно предусматривать в республиканском бюджете средства для реализации планов подготовки госслужащих; - содействие Представительству СКАГС в г. Магас и ВУЗам РИ в подготовке высококвалифицированных специалистов для органов государственной власти; - осуществление объективного отбора кандидатур для направление на подготовку, переподготовку и повышения квалификации.

2003-2005гг. 2003-2005гг. 2003-2005 гг.

Правительство и Минфин РИ Администрация Президента РИ, Правительство и Минфин РИ, Представительство СКАГС в г. Магас, ИнГУ и СКГТУ Руководители органов власти, Администрация Президента РИ

4.

Создание оптимальных материально-технических условий для повышения эффективности госслужбы: - изучение потребности в улучшении материально-технического обеспечения деятельности госслужащих и планирование соответствующих средств в республиканском бюджете; - разработка стандартов служебных мест, нормативов их размещения и материально-технического обеспечения; - постоянное внедрение достижений компьютерной техники и программ в систему государственной службы;

2003 г. 2003-2004 гг. 2003-2005 гг.

Правительство и Минфин РИ, руководители органов власти Правительство РИ, Минфин и Госкомстат РИ Администрация Президента, Правительство РИ, руководители органов власти

5.

Совершенствование системы управления государственной службой: - тесное взаимодействие органов государственной власти и координация их деятельности по вопросам государственной службы и кадровой политики; - разработка механизма тесного взаимодействия с органами местного самоуправления и контроля его функционирования; - создание системы реализации принципов прозрачности и доступности государственной службы для гражданского общества; - изучение опыта работы в системе управления государственной службой в субъектах Южного федерального округа

2003-2005гг. 2004-2005гг. 2004-2005гг. Постоянно

Администрация Президента, Правительство РИ, руководители органов власти Администрация Президента РИ, Народное Собрание РИ (по согласованию) Администрация Президента РИ, руководители органов власти Администрация Президента РИ