Недействующий

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

Перечень учреждений, подразделений и должностей, работа в которых дает право работникам на повышение окладов (ставок) в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда


N п/п

Наименование учреждений и их подразделений

Наименование должностей


1.

Учреждения социального об-служивания

должности врачей, среднего и младшего меди-цинского персонала всех наименований, преду-смотренные для обслуживания граждан; должности руководителей, специалистов, служа-щих и рабочих, обслуживающих и работающих с контингентом этих учреждений; должности медицинского персонала, работающе-го на лазерных   установках, и специалистов, об-служивающих лазерные установки, дезинфекто-ры, лаборанты

II. Учреждения, структурные подразделения и должности с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение окладов (ставок) на 25 процентов

I.

Психоневрологические дома-интернаты, дома-интернаты для детей с дефектами, умственного развития, дома-интернаты для детей с дефектами физического развития, реабилитационные центры (отделения) для лиц с дефектами умственного и физи-ческого развития, специальные дома для престарелых и инва-лидов, спец отделения в струк-туре дома-интерната

должности врачей, среднего и младшего меди-цинского персонала всех наименований, преду-смотренные для обслуживания больных в указан-ных учреждениях, независимо от подчиненности учреждения, в штате которого они состоят; должности директоров, их заместителей, специа-листов, служащих и рабочих всех профессий

2.

в пункте 1

должности руководителей, специалистов, служа-щих и рабочих всех профессий

3.

Отделения (палаты) для лежа-чих больных домов-интернатов, домов милосердия

должности персонала, непосредственно обслужи-вающего лежачих больных

4.

Дома ночного пребывания

должности персонала, непосредственно работающего с контингентом



Примечания:

Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в настоящем перечне, оклады (ставки) повышаются на 30 процентов.

В каждом учреждении на основании перечня должен быть составлен и утвержден по согласованию с выборным профсоюзным органом перечень работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении, подразделении и должности может повышаться оклад (ставка), в том числе за каждый час работы в условиях, предусмотренных перечнем.