При исполнении государственной функции выполняются следующие административные процедуры:
планирование проведения плановых выездных и плановых документарных проверок;
подготовка проведения проверок;
проведение плановой выездной проверки;
проведение плановой документарной проверки;
проведение внеплановой выездной проверки;
проведение внеплановой документарной проверки;
принятие мер по результатам проведения проверок при наличии в акте проверки фактов нарушений законодательства о занятости населения в части обеспечения государственных гарантий в области содействия занятости населения.
Исполнение государственной функции осуществляется должностными лицами, государственными гражданскими служащими Комитета (далее - специалисты, уполномоченные на проведение проверки) путем проведения следующих видов проверок: плановых (выездных, документарных) и внеплановых (выездных, документарных).
Исполнение государственной функции в части проведения плановых (внеплановых) выездных проверок осуществляется в помещениях проверяемого учреждения.
Исполнение государственной функции в части проведения плановых (внеплановых) документарных проверок осуществляется в помещениях Комитета, оборудованных компьютерами, оргтехникой, средствами связи, включая сеть Интернет.
В электронной форме административные процедуры (действия) по исполнению государственной функции не осуществляются.
3.1. Планирование проведения плановых выездных и плановых документарных проверок
Решение о включении в ежегодный план принимается с учетом:
сроков проведения предыдущей проверки;
результатов устранения нарушений, выявленных в ходе предыдущей проверки;
значений показателей деятельности государственного учреждения службы занятости населения по содействию занятости населения и предоставлению государственных услуг в области содействия занятости населения, включая содействие гражданам в поиске подходящей работы, организацию профессиональной ориентации, психологическую поддержку, профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости;
поступления информации от граждан, органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных организаций, иных органов и организаций по вопросам нарушения законодательства о занятости населения в части обеспечения государственных гарантий в области содействия занятости населения.
3.1.1. Юридическим фактом, являющимся основанием для начала административной процедуры, является реализация пункта 3.1 раздела 3 Положения о Комитете по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 12.12.2006 N 1542, в части осуществления надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения.
3.1.2. Содержание действий, входящих в состав административной процедуры
3.1.2.1. План проведения проверок на следующий год утверждается до 31 декабря текущего года.
Ежегодный план содержит следующие сведения:
полное наименование проверяемого учреждения;
фамилия, имя, отчество руководителя проверяемого учреждения;
вид проверки (выездная или документарная);
цель проведения проверки;
основание проведения проверки;