Действующий

Об утверждении Типового положения о юридическом отделе территориального органа Федерального казначейства, Схем рассмотрения Юридическим управлением Федерального казначейства кандидатур на должность начальника (заместителя начальника) юридического отдела территориального органа Федерального казначейства, юридического отдела Федерального казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Казначейства России" (его филиалов), а также формы Анкеты начальника (заместителя начальника) юридического отдела территориального органа Федерального казначейства, юридического отдела Федерального казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Казначейства России" (его филиалов) (с изменениями на 29 декабря 2022 года)

Приложение N 3
к приказу
 Федерального казначейства
от 22 января 2013 года N 5
(Дополнительно включено
приказом Казначейства России
от 5 августа 2015 года N 204
)

     

Схема рассмотрения Юридическим управлением Федерального казначейства кандидатуры на должность заместителя начальника юридического отдела территориального органа Федерального казначейства и юридического отдела ФКУ "ЦОКР"

(с изменениями на 1 декабря 2020 года)



1. Представление на кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела территориального органа Федерального казначейства оформляется соответствующим территориальным органом Федерального казначейства (далее - Управление). Представление на кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела ФКУ "ЦОКР", заместителя начальника юридического отдела (филиала ФКУ "ЦОКР") оформляется ФКУ "ЦОКР".

(Абзац в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)

Одновременно с представлением на кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела Управления (ФКУ "ЦОКР"/филиала ФКУ "ЦОКР") (далее - кандидат, юридический отдел соответственно) оформляется:

(Абзац в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)

справка-объективка на кандидата с отражением в ней, оценки результативности деятельности федерального государственного гражданского служащего (работника) за 12 месяцев, предшествующих рассмотрению кандидатуры, в случае, если кандидат является государственным гражданским служащим Управления (работником ФКУ "ЦОКР");

справка-объективка на кандидата, не являющегося федеральным государственным гражданским служащим Управления (работником ФКУ "ЦОКР"), с указанием оснований (пояснений), послуживших выдвижению (поддержке) кандидата;

таблица по составу сотрудников юридического отдела Управления (ФКУ "ЦОКР"), содержащая информацию о должности, Ф.И.О., общем трудовом стаже, стаже работы в органах Федерального казначейства (ФКУ "ЦОКР"), стаже работы в коллективе юридического отдела, а также наградах.

2. К документам, указанным в пункте 1 настоящей Схемы, прилагаются подготовленные кандидатом:

резюме с фотографией кандидата, с указанием Ф.И.О., даты рождения, номера контактного телефона, сведений об образовании, дипломах, документах о дополнительном профессиональном образовании, знании иностранных языков, уровне владения компьютерной техникой, знании нормативных правовых актов Российской Федерации, перечня профессиональной литературы, которую читает кандидат, и других сведений, которые кандидат считает необходимым указать о себе;

(Абзац в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 3 апреля 2017 года N 69. - См. предыдущую редакцию)

отчет о результатах работы за 12 месяцев, предшествующих рассмотрению кандидатуры, который должен содержать информацию о трудовых заслугах федерального государственного гражданского служащего (работника) с указанием выполненных кандидатом особо важных поручений и заданий, решенных проблемных вопросов, публикациях кандидата в журналах, Бюллетене Юридической службы Казначейства России и других источниках, результатах участия в пилотировании проектов Федерального казначейства, направленных предложений в Юридическое управление по совершенствованию правового обеспечения деятельности территориальных органов Федерального казначейства (ФКУ "ЦОКР"), а также других конкретных результатов работы кандидата.

2.1. В случае, если штатная численность юридического отдела составляет более десяти человек, то документы, указанные в пунктах 1 и 2 настоящей Схемы, направляются не менее чем на двух кандидатов.

(Пункт дополнительно включен приказом Казначейства России от 3 апреля 2017 года N 69)

3. Документы, перечисленные в пунктах 1, 2 настоящей Схемы, направляются Управлением и ФКУ "ЦОКР" на рассмотрение в Юридическое управление Федерального казначейства в электронном виде посредством ППО АСД "ЛанДокс" одним файлом в формате .pdf..

(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 30 июня 2016 года N 239. - См. предыдущую редакцию)

4. Рассмотрение направленных в Юридическое управление Федерального казначейства документов на должность заместителя начальника юридического отдела осуществляется коллегиально начальником Юридического управления Федерального казначейства, его заместителями и начальником Отдела судебной защиты и координации деятельности юридических отделов территориальных органов Юридического управления Федерального казначейства в срок не позднее 30 рабочих дней с даты поступления документов в Юридическое управление Федерального казначейства.

(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 5 августа 2019 года N 204; в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)

5. После рассмотрения документов Юридическим управлением Федерального казначейства начальник Юридического управления Федерального казначейства принимает рекомендации о назначении кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела или определяет дату и время проведения видеоконференции с участием кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела. Информация о принятом решении доводится Юридическим управлением Федерального казначейства до сведения руководителя Управления (директора ФКУ "ЦОКР") письмом.

(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)

6. Рекомендации начальника Юридического управления Федерального казначейства о назначении кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела, принятые без проведения ВКС, направляется в Управление (ФКУ "ЦОКР") письмом.

(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)

7. Видеоконференция проводится начальником Юридического управления Федерального казначейства. В видеоконференции могут также принимать участие сотрудники Юридического управления Федерального казначейства. Во время видеоконференции задаются вопросы для составления мнения о кандидате, его личностных и деловых качествах.

8. После проведения видеоконференции начальник Юридического управления Федерального казначейства принимает рекомендации о назначении кандидата на должность заместителя начальника юридического отдела, которые направляются в Управление (ФКУ "ЦОКР") письмом.

(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Казначейства России от 1 декабря 2020 года N 332. - См. предыдущую редакцию)